Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Минимальная пенсия в Беларуси 2022 году по возрасту». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
В РБ, как в любом социальном государстве существует широкая система помощи малообеспеченным и незащищенным слоям населения. Пенсионное обеспечение происходит с использованием двух категорий выплат – трудовых и социальных пенсий. В первом случае размер определяется стажем и зарплатными показателями на протяжении периода трудовой деятельности. Во втором – размер помощи определяется принадлежностью к определенной категории получателей – инвалидов, детей-сирот, потерявших кормильцев.
Минимальную пенсию нередко путают с социальной, однако это просто видовое понятие, размер которого тесно связан с БПМ, но разнится для каждого вида установленной государством солидарной (распределительной) системы пенсионного обеспечения.
В этом непросто разобраться, даже внимательно изучая последние новости о выплате: минимальная пенсия в Беларуси отличается, и иногда довольно весомо, по принадлежности к получателям:
- трудовая — это четверть от максимальной величины среднего БПМ, которая представляет собой среднее арифметическое за несколько предыдущих кварталов;
- по выслуге лет приравниваются к выплатам по возрасту;
- по потере кормильца тоже являются эквивалентом возрастной, однако при некоторых условиях выплачивается детям-сиротам в двойном размере.
Трудовой стаж, особые заслуги перед государством, степень ограниченности возможностей – все это может служить основанием для назначения минимальной пенсии. В перечне указывается, что минималка, может быть, как у получателей трудовых выплат, так и у тех, кто получает ее по возрастным или социальным показателям. Добавка к минимальной пенсии в Беларуси 2022 полагается людям глубоко пожилого возраста (20% от СЗП) или по уходу за инвалидами отдельных групп, соответствующих требованиям, зафиксированным в законодательстве.
Мировая пандемия оказала неблагоприятное влияние на экономическую ситуацию в Беларуси, как и на ее состояние в других странах мирового сообщества. Однако в РБ уже наблюдается постепенное восстановление: в 2021 году отмечен профицит бюджета ФСЗП, рост уровня средней заплаты, а значит, и отчислений граждан на нужды страхования и пенсионного фонда. Показатели трудовой пенсии в последний раз поднимались в декабре прошлого года, но рост БПМ регулярен и происходит в плановом порядке, как и полагается по нормативным актам. Он происходит первого числа в феврале, мае, августе и ноябре текущего года. В планах правительства на 2021 было заложено поднять пенсионные выплаты на 3-10%, и уже в августе эти планы были выполнены.
Ответ на вопрос, когда поднимут минимальную пенсию в РБ в 2022 году, заложен в нормативных актах и законодательстве республики. Вслед за последним повышением 2021 – в ноябре, начнется новый годовой цикл из четырех плановых – в феврале, мае, августе и снова в ноябре. Никто не говорит, что минимальная пенсия – это возможность счастливого и обеспеченного проживания, но власти республики делают все, чтобы пожилым людям было обеспечено все необходимое.
Минимальный порог, к которому прибавляется дополнительный объем в виде надбавок, определяемых возрастом, степенью трудоспособности, честно отработанными годами трудового стажа, регулярно растет. Степень увеличения определяется на основании полученных статистических данных и научных расчетов.
В 2016 году мужчины отправлялись на пенсию по достижении 60 лет, женщины — 55. В следующем, 2022 году белорусские женщины начнут уходить на пенсию в возрасте 58 лет, а мужчины — в 63 года. Это заключительный этап реформы по повышению пенсионного возраста, с 2023 года его увеличивать не будут (но это не точно).
Сейчас многие эксперты полагают, что с 2023 года начнется второй этап реформы, в результате которого пенсионный возраст для женщин сравняют с мужским. Такой вариант правительство Беларуси рассматривало еще на этапе реализации действующей реформы, но потом от него отказались.
Минимальная пенсия в Беларуси в 2022 году
Продолжительность жизни увеличивается во всем мире, и Беларусь не исключение. Более четверти населения у нас — пожилые люди, на 100 работников приходится 61 пенсионер. По прогнозам, через 30 лет пенсионеров станет больше, чем трудоспособной молодежи. А учитывая, что теперешние выплаты работников идут на пенсии, большой вопрос, откуда предстоит брать деньги на пенсии сегодняшним 30-летним.
С 1 октября 2022 года работники смогут отчислять до 10% заработка на формирование накопительной пенсии. Это было и раньше, но популярностью такой вариант не пользовался: на пенсии копили не более 5% работников. Сейчас такое решение останется добровольным, но с оговоркой: в этом случае работодатель должен будет также переводить деньги на пенсионный счет работника. Нагрузка для нанимателя не должна увеличиться: дополнительные проценты будут высчитывать из обязательных страховых взносов за работника (они составляют 28%).
На 2022 год запланировано очередное повышение пенсионного возраста, которое началось в 2017 году. Со следующего года этот показатель составит 63 года для мужчин и 58 — для женщин, сообщается на сайте Минтруда.
В этом году пенсионный возраст для мужчин составит 62 года и 6 месяцев, для женщин — 57 лет и 6 месяцев.
Ранее чиновники обсуждали дальнейшее повышение пенсионного возраста после 2022 года, но речь шла только о женщинах. Еще больше повысить пенсионный возраст советовали и в МВФ.
— Давайте мы посмотрим, как в 2022 году пенсионная реформа будет влиять на балансировку Фонда, — говорила ранее министр труда Ирина Костевич.
Напомним, в бюджете ФСЗН, из средств которого выплачивают пенсии и пособия, не первый год наблюдается дыра, из-за которой требуются ежегодные вливания — субвенции из госбюджета. Об этом ранее заявлял в том числе Александр Лукашенко. Минтруда и другим профильным ведомствам не удается решить эту проблему.
Со следующего года также повысят минимальный страховой стаж, который необходим для получения трудовой пенсии. В него входит только то время, когда вы работали и работодатель платил за вас страховые взносы в Фонд соцзащиты. В нынешнем году минимальный страховой стаж составляет 18 лет, с 1 января 2022 года он вырастет на полгода — до 18,5 года.
Минимальный страховой стаж намерены повысить до 20 лет (это произойдет в 2025 году). Напомним, в 2013 году этот показатель увеличился с 5 до 10 лет. Белорусы, которые не выработали страховой стаж по новым правилам, попадают в «пенсионную ловушку», они не могут претендовать на трудовую пенсию, им могут назначить только социальную: мужчины — с 65 лет, женщины — с 60 лет. Сейчас социальная пенсия составляет 141,73 рубля.
Ранее с 1 января 2020 года в страховой стаж начали включать срочную службу в армии. Это новшество на стадии обсуждения не поддерживали в Минтруда и Минфине. При этом по учебе в вузе и декретному отпуску, включение в страховой стаж которых обсуждалось наряду со службой в армии, власти изменения не приняли.
На это счет однозначно отвечает статья 4 закона «О пенсионном обеспечении. Все пенсии делятся на трудовые и социальные.
В число трудовых пенсий входят:
- пенсии по возрасту – основной вид, то, что получает большинство работников по достижении пенсионного возраста, эти пенсии прямо зависят от стажа и прошлых заработков;
- пенсии по инвалидности – эти пенсии тоже трудовые, назначают в связи с потерей трудоспособности, при наличии определенного рабочего стажа, согласно ст. 27 закона «О пенсионном обеспечении»;
- пенсии потерявшим кормильца – здесь тоже учитывается прошлый стаж, этому виду пенсий посвящен IV раздет закона «О пенсионном обеспечении»;
- пенсии за выслугу лет – эта категория подобна трудовым пенсиям, но назначается она работникам, связанным с авиацией, спортсменам, некоторым педагогам, артистам, подробней об этом написано в разделе V закона «О пенсионном обеспечении»
- пенсии за особые заслуги перед республикой – последний и самый редкий вид трудовых пенсий, назначается индивидуально.
Есть еще особые условия для назначение трудовых пенсий, например, снижение пенсионного возраста многодетным матерям и другие.
В Беларуси также существуют социальные пенсии, не связанные с трудовой деятельностью, социальные пенсии по возрасту назначают мужчинам с 65 лет, женщинам – с 60 лет.
Право на такую пенсию получают жители Беларуси, достигшие общеустановленного пенсионного возраста, которые до этого трудились и получали доход и уплачивали страховые взносы в ФЗСН.
Основными показателями, определяющими размер пенсии, являются:
- стаж работы;
- величина заработка;
- доплаты и льготы за трудные условия и особые заслуги.
Последний пункт касается вредных условий труда, например, при горных работах; заслугами могут счесть и многодетность матери, и научные степени и т.д.
О стаже
Первым основанием для назначения пенсии является стаж. Он учитывается двумя способами:
- страховой стаж – время, в которое с зарплаты уплачивались взносы в Фонд соцзащиты;
- общий трудовой стаж – сюда включают и те периоды, за которые взносы не платили, например, отпуска по уходы за ребенком, срочная служба в армии и пр.
Минимально необходимый для начисления пенсии на общих основаниях трудовой стаж: 25 лет для мужчин, 20 лет – для женщин. Максимальный стаж, который учитывается для расчета пенсий – 45 лет для мужчин, 40 лет для женщин.
Требования к страховому стажу другие, в 2022 году нужно не менее 18,5 лет и для мужчин, и для женщин. Этот минимум растет каждые полгода, в 2025 году будет уже 20 лет, дальнейший рост не предусмотрен.
Это самый главный вопрос, и быстро в нем не разобраться.
Вот главные составляющие такого расчета:
- текущий средний заработок по стране;
- коэффициент конкретного пенсионера;
- минимально необходимый страховой стаж;
- общий стаж, в том числе, сверх минимально положенного;
- продолжает пенсионер работать или нет;
- особые условия расчета для отдельных категорий работников.
Заработок при расчете делится на части. До 130% от среднего учитывается полностью в пределах 10% от полученной суммы, дальше идет учет с уменьшением по 10%. Расчет идет до заработка в 500% от среднего, т. е. коэффициента 5.
Сразу понять сложно, поэтому приведем пример для расчета пенсии для мужчины, который имеет стаж 40 лет, коэффициент – 0,8, средняя зарплата, которую применяют для расчета пенсий сейчас, – 1 113,01 руб.
1 113,01 руб. х 0,8 = 890,41 руб. – осовремененный заработок пенсионера для расчета.
Берем 130% от среднего заработка, выходит 1 446,91 руб., от этой суммы берем 10%, получаем 144,69 руб.
Повторяем расчеты для каждых следующих 10%:
- 144,69 руб. х 0,9 (90%) = 130,22 руб.;
- 144,69 руб. х 0,8 (80%) = 115,75 руб.;
- 144,69 руб. х 0,7 (70%) = 101,28 руб.;
- 144,69 руб. х 0,6 (60%) = 86,81руб.;
- 144,69 руб. х 0,5 (50%) = 72,35 руб.;
- 22,27х 0,5 (40%) = 8,91 руб.
Последняя расчетная величина в 22,27 руб. получается после вычитания из осовремененной зарплаты 5 сумм по 144,69 руб.
Получаем сумму условного заработка для дальнейшего расчета:
- 144,69 + 130,22 + 115,75 + 101,28 + 86,81 + 8,91 = 660,01 руб.
При стаже в 25 лет пенсия должна быть не менее 55% от текущего среднего заработка. За каждый год стажа сверх 25 лет, до 35 лет, начисляется еще по 1%, а тем, кто уже достиг пенсионного возраста, за каждый год работы сверх 35 лет, добавляется еще 1%, но не менее 0,7% среднего заработка по стране:
- 660,01 * 0,65 (65% за стаж в 35 лет) + 1 113,01 * 0,7 / 100 (за стаж сверх 35 лет от средней по стране) = 467,96 руб.
Не каждый захочет делать подобные расчеты. А если вспомнить про другие нюансы начисления, то расчет выйдет заметно более громоздким. Однако на Портале социальной защиты, кроме другой полезной информации, есть программа-калькулятор предварительного расчета пенсии. Там достаточно ввести свой пенсионный коэффициент, пол и стаж.
Ежегодно соразмерно росту бюджета прожиточного минимума 4 раза (в феврале, мае, августе и ноябре) индексируются социальные пенсии, надбавки, доплаты к пенсиям.
Напомним, с 1 февраля 2022 года БПМ вырос на 8 руб. 54 коп. и составил 296 руб. 55 коп.
В соответствии с новым бюджетом прожиточного минимума, с первого февральского дня 2022 изменились доплаты к пенсиям:
- для пенсионеров, которые не работают и чей возраст составляет от 75 до 80 лет, – 55 руб. 61 коп.;
- для пенсионеров в возрасте от 80 лет – 74 руб. 14 коп.
Надбавки на уход к пенсиям составят:
- инвалидам 1-й группы – 74 руб. 14 коп.;
- пенсионерам, достигшим 80 лет, – 37 руб. 7 коп.
Также стали выше пенсии у Героев Беларуси, СССР, Социалистического труда, награжденных орденами Отечества и Славы трех степеней – на 370 руб. 70 коп.
На 296 руб. 56 коп. повышены пенсии у инвалидов войны 1-й и 2-й групп, а на 185 руб. 35 коп. – у 3-й группы.
С 1 февраля 2022 повышения к пенсии на 185 руб. 35 коп. получат в том числе:
- лица, принимавшие участие в составе специальных формирований в разминировании территорий и объектов после освобождения от немецкой оккупации в 1943 – 1945 годах;
- вольнонаемные граждане, проходившие службу или работавшие в составе действующей армии;
- военнослужащие, выполнявшие интернациональный долг.
Наверное, каждый из нас хоть раз представлял себя на пенсии. Кто-то счастливый угощает внуков мороженным, кто-то путешествует, кто-то занимается цветами на даче или садит картошку. А также, наверное, каждый представлял, какого размера у него будет пенсия. Именно о пенсии, о ее видах и о другом, что с ней связано, мы сегодня и поговорим.
Пенсия – денежные выплаты, положенные людям, достигшим определенного законодательством возраста, а также – на основании других причин (наступление инвалидности, потеря трудоспособности и др.). Право на получение пенсии имеют граждане Беларуси и другие лица, проживающие на ее территории, а также граждане РБ, живущие за ее пределами (в отдельных случаях). Государственный бюджет и Фонд социальной защиты населения – основные источники денежных средств для выплаты пенсий.
Чтобы претендовать на получение пенсии по возрасту или за выслугу лет необходимо иметь достаточное количество общего и страхового стажа.
Общий стаж для мужчин составляет 25 лет, для женщин – 20 лет. Кстати, имейте ввиду, служба в армии, уход за ребенком, уход за инвалидом и пр. включаются в общий стаж.
Страховой же стаж (формируется в период работы, когда осуществляется уплата обязательных страховых взносов) по состоянию на 2019 год составляет 17 лет. Но, имейте ввиду, в 2025 году он уже будет составлять 20 лет.
Для многих читателей нашей статьи актуальным может быть вопрос: «Как начисляют пенсию?». Попробуем ответить.
Согласно Законодательству Республики Беларусь, пенсия по возрасту назначается в размере 55% от среднемесячного заработка работника. Но в то же время, она не может быть ниже минимальной. Также имейте ввиду, если стаж мужчины составляет более 25 лет, а женщины – более 20 лет, то в таком случае, за каждый полный год стажа, пенсия увеличивается на один процент среднего заработка. На такое увеличение могут рассчитывать и мужчины, и женщины, имеющие стаж работы с особыми условиями труда сверх 10 и 7,5 лет соответственно.
Пунктом выше мы упоминали о таком понятии, как минимальная пенсия. Что это такое и в каком размере установлена, пробуем разобраться.
Минимальная пенсия – денежная выплата пенсионерам, гарантированная государством и устанавливаемая законодательно. Для каждого вида пенсии установлен свой минимальный размер.
Итак, например, минимальная пенсия по возрасту устанавливается в размере 25% от величины прожиточного минимума в среднем на душу населения.
А размер минимальной пенсии по случаю потери кормильца равен 100% или 200% (в зависимости от конкретно взятого случая) мин. размера пенсии по возрасту. Более детально о размерах пенсии по потере кормильца вы можете прочитать на нашем сайте.
О минимальных размерах пенсии по инвалидности вы можете узнать по ссылке.
Если речь идет о минимальном размере пенсии за выслугу лет, то он равен минимальному размеру пенсии по возрасту.
-
Размер и динамика изменения базовой величины в Беларуси
-
Расчет, ставки, порядок уплаты утилизационного сбора
-
Системы налогообложения в Беларуси
-
Схема, нормативные значения собственного капитала
-
Яндекс деньги: регистрация, пополнение, снятие денег с кошелька
-
Электронные кошельки и деньги в Беларуси
-
Электронная цифровая подпись: возможности, получение
-
Экологический налог: ставки, субъекты, объекты налогообложения
-
Таможенный союз, ЕАЭС: цели, страны
-
Какие виды субсидий можно оформить в Беларуси
-
Пенсия по потере кормильца: виды, размеры, надбавки
-
Необычные налоги в Беларуси: какие есть и какие могли быть
-
Как рассчитываются и начисляются отпускные? Виды отпусков
-
Что такое овердрафт на карту?
-
Как оплатить коммунальные услуги через интернет
-
Как и сколько стоит оформить паспорт Республики Беларусь
-
Как выбрать и пользоваться банковской картой
-
Как оформить кредит на потребительские нужды
-
Подоходный налог: ставки, вычеты, уплата
-
Как выбрать РКО для ИП, юридических лиц
-
Налог на добавленную стоимость: ставки, расчет, возврат
-
Налог на прибыль в Беларуси: ставки, формула расчета
-
Сроки подачи налоговой декларации в Беларуси
Минимальная пенсия полагается:
- Инвалидам I, II, III группы – социальная пенсия;
- При потере кормильца – трудовая пенсия;
- Матерям-героиням – социальная пенсия;
- Мужчинам от 65 лет и женщинам от 60 лет – пенсия по возрасту;
- Детям-инвалидам всех групп здоровья – социальная пенсия;
- Трудящимся, когда объем страховых выплат за всю карьеру не позволяет начислить пенсию выше определенного законом минимума – трудовая пенсия;
- Отдельным категориям работников авиации и летно-испытательного состава, медицинских и педагогических работников, артистам, спортсменам – за выслугу лет.
Размер пенсии зависит от категории получателей. Для начисления учитывается трудовой стаж, заслуги, степень потери трудоспособности и наличие других источников дохода, например, кормильца.
Карта МТБанка «ДЛЯ СЕБЯ» – отличный вариант для получения пенсии и других пособий от государства. Карточка оформляется бесплатно с доставкой на дом, позволяет снимать наличные без комиссий в любом банкомате страны и получать мани-бэк 1% от любых расчетов.
Для каждого вида пенсии установлен свой минимум, который пропорционален определенному проценту бюджету прожиточного минимума:
- Трудовая пенсия: минимум – это 25% от максимального размера среднедушевого БПМ за 2 истекших квартала.
- По инвалидности: 100% БПМ для 1 и 2 групп, 50% для 3 группы – от минимальной пенсии по возрасту (для матерей героинь – 100% при любой группе инвалидности).
- По случаю потери кормильца: 100% от минимальной пенсии по возрасту). Если эта пенсия полагается детям-сиротам, то она увеличивается вдвое при отсутствии ежемесячной страховой выплаты в связи со смертью родителя.
- За выслугу лет: минимальная пенсия равняется минимальной пенсии по возрасту.
К минимальным пенсиям иногда полагаются надбавки. Например, к трудовой пенсии по возрасту производится доплата в размере 20% от средней зарплаты по стране, поэтому всем пожилым людям важно, чтобы зарплата трудящегося населения росла.
Также есть надбавки к минимальным пенсиям на уход за инвалидами на общих основаниях.
Размер минимальной пенсии в РБ сейчас составляет:
Категория граждан |
Размер минимальной пенсии, бел. руб. |
социальная пенсия инвалидам 1-й группы, в том числе инвалидам с детства |
289,16 |
инвалидам с детства 2-й группы |
249,73 |
инвалидам 2-й группы (кроме инвалидов с детства), детям в случае потери кормильца |
223,44 |
инвалидам 3-й группы |
197,15 |
лицам, достигшим возраста: мужчины — 65 лет, женщины — 60 |
131,44 |
детям-инвалидам до 18 лет при степени утраты здоровья: первой |
210,3 |
второй |
223,44 |
третьей |
249,73 |
четвертой |
289,16 |
минимальная пенсия по возрасту в 2021 году (без учета доплаты в 20% от средней зарплаты) |
65,72 |
доплаты к пенсиям неработающим пенсионерам, достигшим: 75 лет |
49,29 |
80 лет |
65,72 |
пособия по уходу за инвалидом I группы либо за лицом, достигшим 80-летнего возраста |
262,87 |
Недавно мы писали подробно о пенсии по инвалидности, размерах и способах оформления. Подробный материал здесь.
Власти страны следят за тем, чтоб реальная покупательская способность населения в стране не снижалась. Естественно, в связи с огромным рядом событий, не всегда хороших, произошло снижение реальной пенсии Белорусов, поэтому рост является просто обязательным, но это не значит, что пенсии не будут увеличиваться в своих суммах, хотя индексация пенсий в Беларуси будет.
В декабре прошлого года появились новости по поводу того, что бюджет Беларуси предполагают рост пенсионных выплат, в частности трудовых пенсий до 581 рублей, что в пересчете на американскую валюту равно 228 американских долларов. Сложно сказать точно, когда будет повышение пенсии в Беларуси с 1 ноября, но такая информация есть.
Интересный факт! На сегодняшний день в Беларуси действует солидарная пенсионная система. Это совсем не значит, что люди будут зарабатывать столько, сколько откладывают. Граждане платят взносы, из которых оформляются пенсии нынешним пенсионерам. И индивидуальный коэффициент заработка на текущий момент практически не оказывает влияние на размер будущей пенсии. Это создает определённые проблемы, потому что если человек становится перед выбором: честная зарплата или большие деньги в конверте, то в основном отдается предпочтение именно второму варианту, хотя старшее поколение больше предпочитает официальное трудоустройство.
Радует только то, что в настоящее время Беларусь решает проблемы пенсионной системы, что называется «в моменте». Поэтапно увеличивается пенсионный возраст, а также растёт страховой стаж, необходимый для выплаты пенсий. Это создает ряд определённых проблем, есть риск попасть пенсионную ловушку, но без потерь кардинальным образом проблемы решить не получается, и это нужно учитывать обсуждая повышение трудовых пенсий в 2022 году в Беларуси.
2022 год принесёт довольно много изменений в жизнь белорусов пенсионного возраста, то есть затронут они чуть больше двух миллионов человек.
Сегодня минимальный стаж работы, который дает право на получение пенсионных выплат для мужчин составляет 25 лет, а для женщин 20 лет. Информация, которую дает Минтруда, говорит о том, что пенсии по возрасту в среднем по стране для неработающего человека составляют 524 рубля.
Однако есть некоторые условия назначения пенсии в 2022-м году. Общеустановленный возраст для мужчин и женщин будет неодинаковым:
- 63 года;
- 58 лет.
В целом, на гарантии от страны могут рассчитывать все граждане, однако есть некоторые позиции, на которые стоит обратить внимание. Трудовое законодательство дает гарантии для тех, кому до пенсии не хватает пары лет. Контракты, которые заключаются такими работниками, продлеваются, а не заканчиваются после достижения пенсионного возраста.
Однако делается это только в том случае, если человек выполняет свою работу добросовестно, не нарушая технологических и трудовых дисциплин.
Достигнув пенсионного возраста человек может разорвать контракт в любой момент, самостоятельно определив момента увольнения, только нужно указать это в заявлении. Приказ об увольнении контролируются трудовым кодексом, то есть статьей, которая связана с выходом на пенсию по возрасту.
Сегодня необходимо понимать, что если не следить за страховым стажем, то впоследствии можно будет получать от государства не больше 60 долларов. Есть вещь, которую стоит заранее обдумать, пока не наступает пенсионный возраст, хотя в Беларуси не так много людей задумываются о пенсионной системе и грядущей старости.
В будущем от Пенсионного фонда будут проблемы. Население стареет, а фонду социальной защиты уже сегодня не хватает денег на выплаты. Его поддерживает бюджет, и с каждым годом дефицит растёт. Считается, что данная проблема относительно нормальная для многих стран, и к этому нужно приспосабливать текущую пенсионную систему, но переформатирование пенсии вполне возможно в ближайшем будущем, правда не уточняется в каком.
Очень сложно давать прогноз на будущее, касательно того, куда вкладывать или не вкладывать деньги. Большинство людей говорят о том, что нужно вкладываться в образование, в работу, открывать свое дело и рассчитывать на себя. Вряд ли пенсионная система кардинально измениться, но её ресурсов уже не хватает на обслуживание пенсионеров, а доля последних в государственном население стремительно растёт.
В 2016 году в пенсионное законодательство в РБ были внесены значительные изменения. С этого года возраст выхода на пенсию постепенно увеличивается на 6 месяцев до достижения черты в 63 года для мужчин и 58 лет для женщин.
Год |
Пенсионный возраст для мужчин |
Пенсионный возраст для женщин |
60 лет |
55 лет |
|
60 лет и 6 месяцев |
55 лет и 6 месяцев |
|
61 год |
56 лет |
|
61 год и 6 месяцев |
56 лет и 6 месяцев |
|
62 года |
57 лет |
|
62 года и 6 месяцев |
57 лет и 6 месяцев |
|
2022 и последующие годы |
63 года |
58 лет |
Такая пенсия выплачивается вместе с трудовой (по возрасту или по инвалидности). На нее имеют право:
- Герои РБ и СССР;
- многодетные матери, которые родили или воспитали девять или более детей (при этом необходимо иметь соответствующий орден или медаль);
- лауреаты Государственных премий РБ, СССР, БССР;
- граждане РБ, занимающие высшие государственные должности в РБ (например, председатели облисполкомов);
- победители и призеры крупнейших международных спортивных соревнований;
- обладатели высоких государственных наград (например, орден «За службу Родине»);
- начальникам партизанских бригад.
Устанавливается такая пенсия специальной Комиссией при Совете Республики.
Когда повысят пенсии в Беларуси?
Социальные пенсии повышаются 4 раза в год вместе бюджетом прожиточного минимума (в феврале, мае, августе и ноябре). Трудовые пенсии повышаются, как минимум, 1 раз в год. Это связано с пересчетом средней зарплаты по стране.
На сколько повысят пенсию?
Какая пенсия в Беларуси будет после повышения (точную сумму или процент), сказать сложно. Однако, в 2022 году запланированы рекордные финансовые вливания в бюджет ФСЗН, которые пойдут на выплаты трудовых пенсий.
Когда выплачиваются пенсии?
Сроки пенсионных выплат отмечены в специальном графике выплат пенсий в Беларуси в 2022. В первой декаде – это 10 число месяца, во второй – 15 число, в третьей – 21 число.
Сколько составляет минимальная пенсия в Беларуси?
С 1 февраля 2022 года минимальная пенсия по возрасту составляет 296,74 рублей (минимальный размер 74,14 + доплата 222,60).
Какой стаж для получения трудовой пенсии?
Минимальный трудовой стаж для получения пенсии по возрасту у мужчин – 25 лет, у женщин – 20 лет. Необходимый страховой стаж для получения трудовой пенсии за выслугу лет в 2022 году – 18,5 лет. Ежегодно до 2025 года он будет расти на 6 месяцев до достижения 20-летней черты.
- Пенсии в Беларуси делятся на трудовые и социальные.
- Трудовые пенсии – это пенсии по возрасту, по инвалидности, за выслугу лет, за особые заслуги перед государством.
- Социальные пенсии назначаются тем, кто не имеет право на трудовую.
- Трудовая пенсия по возрасту полагается тем, кто достиг пенсионного возраста и имеют достаточно трудового стажа. Возможны случаи досрочных пенсий.
- Пенсионный возраст в 2022 году – 63 года для мужчин и 58 лет для женщин.
- Социальные пенсии увеличиваются 4 раза в год вместе с БПМ.
- Трудовые пенсии увеличиваются, как минимум, 1 раз в год. Они зависят от средней зарплаты по стране.
Если вы заметилиновости, пожалуйста,
В Беларуси, как и в других странах лица, достигшие определенного возраста могут рассчитывать на помощь со стороны государства: пенсию. Другими условиями для пенсионных выплат являются: потеря трудоспособности, наличие инвалидности, потеря члена семьи, который являлся кормильцем. В принципе, пенсия РБ по определению ничем не отличается от пенсионных выплат РФ и бывших стран СНГ.
В Беларуси пенсии разделяются на 2 вида: трудовые и социальные. В течение года указанные выплаты пересчитываются 4 раза. Это связано с изменением прожиточного минимума, к которому привязаны все государственные выплаты.
Трудовые пенсии назначаются при наличии трудового стажа по возрасту, за особые трудовые достижения перед Республикой, за выслугу лет. Их размер зависит от средних выплат по РБ и возможностей ВСЗН.
Социальные назначаются при условиях, определенных требованиями законодательных актах, как правило их получателями являются лица с ограниченными возможностями и люди, попавшие в трудную жизненную ситуацию.
Минимальная пенсия назначается, когда порядок расчетов, утвержденный на законодательном уровне, не позволяет начислить суммы, превышающие установленный минимум. Для трудовых пособий по возрасту, инвалидности и потере кормильца таким случаем является недостаточный объем произведенных в свое время страховых выплат.
Для расчета используется размер бюджета прожиточного минимума (БПМ) и нижний предел пенсии по возрасту. Последняя также напрямую зависит от БПМ.
Чтобы разобраться с механизмом начисления минимальной пенсии в Беларуси, необходимо для начала определиться с понятием БПМ. Прожиточный минимум – это переменная величина, которая рассчитывается с учетом цен, уровня инфляции и других экономических показателей страны по итогам квартала.
Утверждается БПМ на государственном уровне ежеквартально. При расчете же минимальных размеров пенсионных выплат, в качестве отправной точки принимается максимальное значение БПМ за два квартала, предшествующих начислению.
Немаловажным аспектом при расчете служит тот факт, что граждане, получающие любую минимальную трудовую пенсию, имеют право на ежемесячную доплату, размер которой составляет 20% средней зарплаты в стране.
Трудовая пенсия | 25% от БПМ | с доплатой в размере 20% |
---|---|---|
май 2021 — ….. | 68,32 руб. | 276,36 руб. |
февраль 2021 — апрель 2021 | 65,72 руб. | 273,76 руб. |
ноябрь 2020 — январь 2021 | 64,53 руб. | 260,82 руб. |
август 2020 — октябрь 2020 | 64,03 руб. | 260,29 руб. |
май 2020 — июль 2020 | 61,7 руб. | 257,96 руб. |
февраль 2020 — апрель 2020 | 59,97 руб. | 245,12 руб. |
ноябрь 2019 — январь 2020 | 57,96 руб. | 243,11 руб. |
Согласно законодательным и нормативным актам РБ, на сегодняшний день минимальные размеры трудовых пенсий составляют:
- по потере кормильца – 100% м/р пенсии по возрасту;
- за выслугу лет – 100% м/р пенсии по возрасту;
- выплаты детям-сиротам – 200% м/р пенсии по возрасту.
Минимальная же социальная пенсия для лиц, достигших пенсионного возраста, составляет 50% от БПМ.
При начислении минимальных выплат по инвалидности в РБ применяют другой алгоритм расчета:
- 100% БПМ – для инвалидов I и II групп;
- 50% – для инвалидов с III группой;
- 100% – для матерей-героинь (независимо от группы).
В то же время минимальные социальные пенсионные пособия имеют следующие размеры от БПМ:
- Для граждан с инвалидностью I группы (в т.ч. и те, кто является инвалидом с детства) – 110%
- Для инвалидов с детства II группы – 95%, других лиц с этой же группой инвалидности – 85%.
- Для всех категорий инвалидов III группы – 75%.