Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Северные пенсии в 2022 при переезде». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Помимо помощи при переезде, государство предоставляет участникам программы переселения дополнительные привилегии.
Государство обязуется помочь внутреннему мигранту найти работу. Лицам, состоящим на учете в службе занятости, выплачивается ежемесячное пособие. Деньги поступают из федерального бюджета в течение полугода после переезда.
От выплаты соцналога освобождаются:
- Лица, прошедшие процедуру установления инвалидности 1-й, 2-й группы.
- Владельцы ИП.
- Частники (адвокатская практика).
- Лица, занимающиеся нотариальным делом.
Когда из-за переезда могут снизить пенсию: три случая
Дополнительно желающие переехать с Севера в другую российскую область пенсионеры должны представить:
- Доказательство того, что в семье есть человек 18–22 лет, очно учащийся в одном из российских вузов.
- Документы, доказывающие наличие в семье ходатайствующего лица иждивенцев.
- Проездные документы, выданные в соответствии с отечественными законами.
- Справку, подтверждающую стоимость и уровень проезда.
- Документы на ТС (при переезде на собственной автомашине).
- Багажную и грузовую накладную.
Бывают случаи, когда при переезде из районов Крайнего Севера предприятия отказываются выплачивать компенсацию и требуют:
- Полного снятия с регистрации по предыдущему месту жительства.
- Предоставление новой прописки (адрес, куда отправлен контейнер).
Такие требования законом не регламентируются. Человек имеет возможность отстоять свои права, опираясь на статью 35 закона РФ «О государственных гарантиях» (последняя редакция имела место 31 декабря 2014 года).
Вопрос о земельном участке обычно решается не в пользу переезжающего. Этот момент также регламентирован федеральным законодательством.
Если человеку, переехавшему из северного региона в другую область России, отказывают в выплате компенсационных средств, у него есть возможность взыскать деньги через суд. А также он имеет право на индексацию положенной по закону суммы.
Нововведения после принятия пенсионной реформы в 2019 г. касаются и жителей севера. Некоторые изменения будут внедрены в 2021 г. На северян распространяется поэтапное повышение пенсионного возраста. Таким образом, к 2023 году возраст выхода на пенсию для граждан увеличится на 5 лет и составит 55 лет для женщин, 60 лет для мужчин. В 2021 году жители севера смогут получить пособие в 53 года и 58 лет соответственно.
Граждане, осуществляющие трудовую деятельность на территориях Крайнего Севера РФ (КС) и приравненных к ним, в установленных законом случаях получают зарплату:
- увеличенную на некоторый процент в виде надбавки;
- умноженную на районный коэффициент (ст. 315 ТК РФ).
Надбавка и коэффициент применяются при расчете зарплаты исходя из того, что человек работает на Севере фактически: месторасположение его работодателя (головного офиса компании) значения не имеет.
Территории России, относящиеся к Крайнему Северу и приравненные к нему, определены главным образом постановлением Совмина СССР от 03.01.1983 № 12. Полный список вы найдете здесь.
ВНИМАНИЕ! С 2022 года список северных районов будет изменен. Подробности см. в этой публикации.
Величина «северной» надбавки зависит от:
- длительности стажа работы на Севере;
- длительности проживания человека на Севере;
- возраста работника;
- места выполнения работы — собственно на КС или же в регионах, приравненных к нему. Также имеет значение то, в каких конкретно северных субъектах РФ осуществляется трудовая деятельность.
Изучим, какой может быть величина рассматриваемой надбавки.
Переезд из районов крайнего Севера
Стаж, необходимый для определения величины надбавки, исчисляется в календарных днях. В стаж включается все время труда в местностях с особыми условиями климата, в том числе периоды, когда работник не трудился, но место работы за ним сохранялось (отпуска, больничные и т. п.). Также в соответствии с инструкциями № 2 (п. 30) и № 3 (п. 23), утв. приказом Минтруда РФ от 22.11.1990, в стаж для получения надбавки включается:
- время повышения квалификации, профессиональной переподготовки (до 6 месяцев) даже в том случае, если это происходит за пределами зоны с особым климатом;
- периоды нахождения на военных сборах, в том числе вне районов, за работу в которых положена надбавка;
- время вынужденного прогула, если увольнение признано незаконным и работник впоследствии был восстановлен.
Если человек едет на вахту на Север, то в стаж включается время, проведенное им в пути туда и обратно (ч. 6 ст. 302 ТК РФ).
Не включаются в стаж работы при расчете северных надбавок:
- деятельность в качестве ИП и работы по договорам гражданско-правового характера;
- отбывание на территориях с особым климатом исправительных работ и иных видов наказаний, предполагающих привлечение к труду (п. 32 инструкции № 2, п. 27 инструкции № 3).
Если стаж работы по законным причинам прерывается, составляющие перерыв календарные дни добавляются в стаж (п. 1 постановления Совета министров — Правительства РФ от 7.10.1993 № 1012).
Трудовой стаж, который дает право на получение процентных надбавок к месячной заработной плате лицам, работающим в районах Крайнего Севера, суммируется независимо от сроков перерыва в работе и мотивов прекращения трудовых отношений.
Согласно п. 1 Постановления Правительства РФ от 07.10.1993 № 1012 «О порядке установления…» установлено, что трудовой стаж, дающий право на получение процентных надбавок к месячной заработной плате лицам, работающим в районах Крайнего Севера, суммируется независимо от сроков перерыва в работе и мотивов прекращения трудовых отношений.
При переходе работника на работу в другой район или местность (из числа указанных), имеющего необходимый для получения этой надбавки стаж работы, перерасчет процентной надбавки к заработной плате производится пропорционально времени, проработанному в соответствующих районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и в остальных районах Севера, в порядке, установленном по новому месту работы.
В заработную плату, на которую начисляется процентная надбавка, включаются все выплаты в пользу работающих лиц, носящие характер заработной платы, в том числе вознаграждения за выслугу лет, ежемесячные премии к окладу. В заработную плату, на которую начисляются процентные надбавки, не включаются суммы:
- районного коэффициента;
- среднего заработка (в этом случае суммы надбавки уже учтены при исчислении среднего заработка);
- полевого довольствия;
- материальной помощи (Письмо Минтруда России от 22.07.1999 № 716-7 «О начислении районных коэффициентов и процентных надбавок на материальную помощь»);
- премий, носящих единовременный характер и выплачиваемых не из фонда заработной платы;
- вознаграждений за изобретения и рационализаторские предложения.
Жизнь и работа на Крайнем Севере сопровождаются множеством трудностей: суровый климат, транспортная удаленность, высокая стоимость продуктов. Российские законы предусматривают льготные условия выхода на пенсию для тех, кто работал на Крайнем Севере и территориях, приравненных к нему.
Ямало-Ненецкий автономный округ относится к территориям Крайнего Севера. Перечень таких регионов можно увидеть на карте ниже. Регионы Крайнего Севера обозначены фиолетовым цветом, территории, приравненные к нему, — голубым.
Пенсия россиян состоит из:
- страховой пенсии (она вычисляется индивидуально по сложной формуле с учетом накопленных пенсионных баллов);
- фиксированной выплаты (добавка к пенсии, она выплачивается каждому получателю и ежегодно индексируется на уровень инфляции за предыдущий год), сейчас она составляет 6044,48 рубля.
Размер страховой пенсии не зависит от того, есть у человека северный стаж или нет. А вот фиксированные выплаты северяне получают повышенные на 50%.
Северная фиксированная надбавка к пенсии составляет 9 066,72 рубля (6044,48 + 50%). Для тех, кто отработал в районах, приравненных к Крайнему Северу, фиксированная выплата увеличивается по такой же схеме, но на 30% (7857,82 рубля).
Доплата к пенсии северянам в 2022 году
Сейчас в России действуют три основных закона, по которым начисляется пенсия:
- закон «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ (действует для тех, кто выходит на пенсию после января 2015-го);
- закон «О трудовых пенсиях» от 17.12.2001 № 173-ФЗ (действует только в части положений, регулирующих исчисление и выплату пенсий, которые назначены до января 2015 года);
- закон «О государственном пенсионном обеспечении» от 15.12.2001 № 166-ФЗ.
Председатель комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов рассказал «Ямал-Медиа», что перерасчет пенсии можно сделать в отделении Пенсионного фонда. Часто при обращении пенсия увеличивается.
Вообще, пенсионная система очень сложная, запутанная. Поэтому, если человек считает, что его права нарушены, он может обратиться в Пенсионный фонд с паспортом, посмотреть свое пенсионное дело. Нужно приходить, смотреть, если есть вопросы — обязательно свои права защищать
Ярослав Нилов
председатель комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов
Помимо паспорта в отделении ПФР могут понадобиться:
- трудовая книжка;
- страховое пенсионное свидетельство (СНИЛС);
- военный билет;
- справки об уплате страховых взносов, ИНН, ОГРН (для предпринимателей);
- справки из центра занятости (если стояли на учете);
- выписки, полученные у нанимателя, и акты с места проживания, которые подтверждают, что гражданин трудился на Крайнем Севере.
Нилов объяснил, что, когда речь идет о пенсии северян, это главным образом-касается возраста выхода на пенсию. Несмотря на пенсионную реформу, этот возраст меньше, чем общеустановленный (65 лет для мужчин и 60 для женщин).
Мужчины, работавшие на Крайнем Севере, могут выйти на пенсию в 60 лет. Для женщин этот возраст меньше — они могут стать пенсионерками в 55, причем нынешнее место проживания при расчете не учитывается.
Для получения северной пенсии мужчина должен отработать в регионах Крайнего Севера 15 календарных лет, а в территориях, приравненных к нему, — 20 лет (общий трудовой стаж должен быть 25 лет). Стаж для женщин должен быть 15 календарных лет на Севере и 20 лет в общем.
Понятие «календарный» в этом случае важно. Каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.
ПФР разъяснил, кто может получить компенсацию при переезде
Пенсионерам, выработавшим полный «северный» стаж*, а также пенсионерам, проживающим в районах Крайнего Севера, либо в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, выплачивается увеличенная фиксированная выплата к пенсии на соответствующий коэффициент.
Хочу отметить, что это две разные надбавки. Одна назначается за северный стаж и не меняется даже, если пенсионер переезжает в другой регион. Другая – назначается за факт проживания в сложных северных климатических условиях. Естественно она изменится, если пенсионер переедет в район с более мягким климатом.
Если у пенсионера выработан северный стаж, и он одновременно с этим проживает в северных районах, то повышение к пенсии устанавливается только лишь по одному из оснований, но более выгодному для пенсионера.
При расчете размера северной пенсии мы должны выбрать наиболее выгодный вариант. Альтернативный расчет преобразования пенсионных прав до 01.01.2002 года предусматривается ч.4 ст.30 Закона №173-ФЗ.
1. Преобразование пенсионных прав до 01.01.2002 г. по п.4 ст.30 Закона 173-ФЗ.
1 шаг: учитываем трудовой стаж.
Трудовой стаж нужен для определения стажевого коэффициента.
Согласно Закону стажевый коэффициент для северян составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равного для женщин 20 годам, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, а также на 0,01 за каждый полный год северного стажа, превышающего продолжительность 15 лет РКС, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, но не более чем на 0,20 в общей сложности.
Особенности и порядок подсчета стажа закреплен в п.4 ст.30 Закона 173-ФЗ. В данном случае стаж включает в себя учебу (при соблюдении условий, указанных в п.109 постановления Совета министров СССР от 03.08.1972 г. № 590). Северный стаж учитывается в 1,5 размере, служба в Армии – в двойном размере. Также включаются периоды ухода неработающей матери за каждым ребенком в возрасте до трех лет и 70 дней до его рождения, но не более девяти лет в общей сложности.
В нашем примере у женщины имеется общий трудовой стаж с учетом льготного порядка исчисления по состоянию на 01.01.2002 года 17 лет 11 мес. 27 дней.
Таким образом, стажевый коэффициент равен 0,55.
2 шаг: учитывает данные о Вашем заработке до 01.01.2002 года.
Данные о Вашем ежемесячной заработке требуются для расчета среднемесячного заработка и его осовременивания (порядок осовременивания прописывается в других наших статьях).
В большинстве случаев, как в нашем примере, заработная плата северян значительно выше, чем позволяет Закон. Ограничения установлены при подсчете расчетного размера трудовой пенсии, о котором говорится далее.
3 шаг: рассчитываем максимально возможный расчетный размер пенсии.
Согласно нормам абз.40 и 41 п.4 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 года №173-ФЗ (в редакции Федерального закона от 24.07.2009 года №213-ФЗ) расчетный размер трудовой пенсии, определенный в соответствии с настоящим пунктом, при наличии общего трудового стажа, равного 25 лет для мужчин не может превышать сумму, равную 555,96 рублей. За каждый полный год, превышающий 25 лет для мужчин, указанные суммы повышаются на 1 процент, но не более чем на 20 процентов. Для лиц, проживающих по состоянию на 01.01.2002 года в районах, в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате, сумма, указанная выше (555,96 рублей) в том числе повышенные с учетом продолжительности общего стажа, увеличиваются на соответствующий районный коэффициент. При этом, если установлены разные районные коэффициенты к заработной плате, учитывается коэффициент к заработной плате, установленный в данных районе и местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей.
Согласно формуле, указанной в п.4 ст.30 Закона №173-ФЗ по состоянию на 01.01.2002 года расчетный размер трудовой пенсии определяется:
РП=ЗРхСК,
где РП — расчетный размер трудовой пенсии;
ЗР — среднемесячный заработок;
СК — стажевый коэффициент
В нашем примере общий трудовой стаж п. 4 ст.30 173-ФЗ до 01.01.2002 г. составляет 17 лет 11 мес. 27 дней (с учетом периода учебы, РКС и МРКС в полуторном размере). Следовательно, расчетный размер пенсии за счет стажевого коэффициента увеличению не подлежит.
В местности проживания районный коэффициент равен 1,6.
Таким образом расчетный размер пенсии:
555,96 х 1,00 х 1,6 = 889,54 руб., где:
1,00 — повышение общего трудового стажа на 0% требуемого стажа;
1,6 — районный коэффициент.
В соответствии с п.6 ст.30 №173-ФЗ для лиц, которым по состоянию на 31.12.2001 года установлена трудовая пенсия по старости в соответствии с Законом «О государственных пенсиях в РФ» по их выбору в качестве расчетного размера трудовой пенсии принимается сумма одной установленной им пенсии с учетом повышений и компенсационной выплаты в связи с ростом стоимости жизни в РФ с применением соответствующего районного коэффициента.
Увеличение расчетного размера пенсии, исчисленного в соответствии с нормами абз.1-10 п.4 ст.30 федерального закона от 17.12.2001 года №173-ФЗ дополнительно на районный коэффициент, не предусмотрено, поскольку районный коэффициент уже учтен в сумме среднемесячного заработка, из которого исчислена трудовая пенсия.
С учетом изложенных двух вариантов расчета по п.3 и п.4 ст.30 Закона №173-ФЗ, имеем два размера расчетного пенсионного капитала:
- 723 080,8 руб. – по п.3 ст.30;
- 862 331,23 руб. – по п.4 ст.30.
Таким образом, в дальнейших расчетах используем наиболее выгодный вариант, при котором ПК=862 331,23 руб.
В указанный период размер пенсии формировался и зависел только от страховых взносов в ПФ России. Другими словами, стаж не оказывает влияния на размер пенсии.
Сведения о страховых взносах формируются на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица и предоставляются по Вашему запросу ПФ России с учетом установленных законом индексаций по состоянию на 31.12.2014 года.
В случае возникновения сомнений в правильности расчетов со стороны ПФ России, Вы можете воспользоваться нагим пенсионным калькулятором. Для этого необходимо знать размер заработной платы за каждый календарный год с 2002 по 2014 годы, вбить их в пенсионный калькулятор и скачать отчет.
В нашем примере размер страховых взносов с учетом их индексации составил 745 293,15 руб.
Следовательно, величина расчетного пенсионного капитала увеличилась и составила:
ПК = 862 331,23 + 745 293,15 = 1 607 624,38 руб.
Далее необходимо рассчитать страховую часть пенсии (СЧ): результат деления расчетного пенсионного капитала (ПК) на ожидаемый период выплаты пенсии (Т). Ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости – 252 месяца (либо при наличии ошибки со стороны Вашего территориального отдела ПФ России – 228).
СЧ = ПК / Т = 1 607 624,38 / 252 = 6 379,46 руб.
Теперь мы можем рассчитать пенсионные баллы, заработанные до 01.01.2015 г. (ПБ).
Пенсионные баллы (ПБ) рассчитываются как результат деления размера страховой части пенсии (СЧ) на стоимость пенсионного балла на 01.01.2015 (СБ). Стоимость одного пенсионного балла по состоянию на 1 января 2015 года (СБ) установлена законодательством Российской Федерации в размере 64 рублей 10 копеек.
ПБ = СЧ / СБ = 6 379,46 / 64,1 = 99,524 балла.
Какие Льготы И Доплаты Дает «Северный» Стаж Пенсионеру
В соответствии с законодательством право на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии имеют не только граждане с постоянной и временной регистрацией, но и фактически проживающие в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним.
Повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости, по случаю потери кормильца и по инвалидности северян происходит за счет установления районного коэффициента. Этот коэффициент устанавливается в зависимости от местности проживания на весь период проживания указанных лиц в этих районах (местностях).
Это же правило распространяется на пенсионеров, которые переехали из района с обычными климатическими условиями в районы Крайнего Севера либо местности, приравненные к ним.
Если пенсионер переезжает из района Крайнего Севера в местность с обычными природно-климатическими условиями, фиксированная выплата устанавливается без районного коэффициента.
Кроме того, право на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости имеют:
- лица, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин.
Фиксированная выплата для них увеличивается на 50% (от установленного размера фиксированной выплаты к страховой пенсии), а если такие граждане достигнут возраста 80 лет или у них будет инвалидность I группы, то общий размер уже повышенной фиксированной выплаты повысится на 100% (ч.4 ст.17 федерального закона №400-ФЗ);
- лица, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.
Фиксированная выплата для них увеличивается на 30% (от установленного размера фиксированной выплаты к страховой пенсии), а если такие граждане достигнут возраста 80 лет или у них будет инвалидность I группы, то общий размер уже повышенной фиксированной выплаты повысится на 100% (ч.5 ст.17 федерального закона №400-ФЗ).
Лицам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, при определении количества календарных лет работы в районах Крайнего Севера в целях установления повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.
Наличие на иждивении нетрудоспособных членов семьи также влияет на увеличение размера фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости – увеличение от 1/3 до на каждого нетрудоспособного члена семьи, но не более чем на трех нетрудоспособных членов семьи (ч.3 ст.17 федерального закона №400-ФЗ).
Если пенсионер, оформивший северную пенсию, сменит место жительства на южный регион – фиксированная выплата с учетом повышений за полный стаж на Севере или при достижении возраста 80 лет и т. д. останется без изменений. При этом районный повышающий коэффициент использоваться не будет.
Гражданам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к ним, и имеющим страховой стаж не менее 25 лет для мужчин и не менее 20 лет для женщин, фиксированная выплата к страховой пенсии по старости и страховой пенсии по инвалидности устанавливается в повышенном размере независимо от места жительства.
При этом тем гражданам, которые проживают в районах Крайнего Севера или в местностях, приравненных к ним, предоставляется право выбора (ч.9 и ч.13 ст.17 федерального закона №400-ФЗ):
- увеличение фиксированной выплаты с применением соответствующего районного коэффициента
- либо установление повышенной фиксированной выплаты к страховой пенсии.
В случае переезда пенсионера на новое место жительства на Крайнем Севере, где установлен более высокий районный коэффициент, перерасчет повышения фиксированной выплаты производится на основании соответствующего заявления в сторону увеличения с месяца, следующего за месяцем, в котором принято такое заявление.
В нашем примере (женщина, инвалид I группы), фиксированная выплата включает несколько частей:
1) 6044,48 руб. в соответствии с п. 1 ст. 16 федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ и п. 8 ст. 10 федерального закона от 03.10.2018 г. № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» – размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости;
2) 6044,48 руб. в соответствии с п. 1 ст. 17 федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ – лицам, достигшим возраста 80 лет или являющимся инвалидами I группы, устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости в сумме, равной 100 процентам суммы, предусмотренной частью 1 статьи 16 данного Федерального закона.
Итого, общая сумма фиксированной выплаты составила:
6044,48 + 6044,48 = 12088,96 руб.
Повторюсь, северная пенсия включает страховую часть и фиксированную выплату.
В нашем примере страховую часть выгоднее считать с учетом положений п.4 ст.30 Закона №173-ФЗ и ее размер составил 145,96 пенсионных баллов. Выражение в баллах применяется в связи с ежегодной индексаций страховой части пенсии путем повышения стоимости одного пенсионного балла.
Фиксированная выплата, с учетом надбавок, в нашем примера равна 12088,96 руб.
Для расчета размера пенсии применяется следующая формула: накопленное количество баллов умножается на стоимость одного балла (на 01.01.2021 цена пенсионного балла составляет 98,86 рублей) и прибавляется фиксированная выплата.
П = Б х СБ + ФВ = 145,96 х 98,86 + 12088,96 =
26 518,57 руб.
С 01.01.2022 года, с учетом индексации страховой части и повышения фиксированной выплаты размер пенсии составит:
П = Б х СБ + ФВ = 145,96 х 104,69 + 12 802,2 =
28 082,75 руб.
Вы можете оставить свой отзыв или просто слова благодарности на Яндексе — мы будем знать, что наша работа приносит пользу.
Крайний Север – это территория регионов Российской Федерации, где низкая средняя температура воздуха или где затруднено проживание из-за вечной мерзлоты. В таких субъектах все выплаты, предназначенные для граждан, рассчитываются с учетом поправочных «северных» коэффициентов. Их значения могут отличаться в зависимости от конкретного региона, района или населенного пункта. Коэффициенты влияют на размер дохода, пенсий и государственных льгот, выражающих в денежном виде.
Субъекты Российской Федерации, относящиеся к территориям Крайнего Севера, представлены в таблице:
№ | Регионы, полностью относящиеся к Крайнему Северу или приравнены по статусу к нему. | Субъекты, территория которых частично относится к Крайнему Северу |
1. | Мурманская обл. | Пермский край |
2. | Чукотский авт. округ. | Приморский край |
3. | респ. Карелия | Тюменская обл. |
4. | Камчатский край | Хабаровский край |
5. | Архангельская обл. | Томская обл. |
6. | Магаданская обл. | Амурская обл. |
7. | респ. Коми | Иркутская обл. |
8. | респ. Саха (Якутия) | респ. Бурятия |
9. | Ненецкий авт. округ | Читинская обл. |
10. | Сахалинская обл. | – |
11. | Ямало-Ненецкий авт. округ | – |
12. | респ. Тыва | – |
13. | Красноярский край | – |
14. | Ханты-Мансийский авт. округ – Югра | – |
Размер добавочной выплаты зависит от таких факторов, как:
- регион, в котором был заработан стаж;
- наличие у пенсионера иждивенцев и их количество;
- наличие у гражданина какой-либо группы инвалидности;
- возраст пенсионера.
Суммы доплаты представлены в таблице:
Иждивенцы | Пенсия по старости, возраст: | Пенсия по инвалидности, группы: | |||
до 80-ти лет | от 80-ти лет | I | II | III | |
Крайний Север | |||||
отсутствуют | 8 529 руб. 38 коп. | 17 058 руб. 76 коп. | 17 058 руб. 76 коп. | 8 529 руб. 38 коп. | 4 264 руб. 69 коп. |
1 | 11 372 руб. 51 коп. | 19 901 руб. 89 коп. | 19 901 руб. 89 коп. | 11 372 руб. 51 коп. | 7 107 руб. 82 коп. |
2 | 14 215 руб. 63 коп. | 22 745 руб. 02 коп. | 22 745 руб. 02 коп. | 14 215 руб. 63 коп. | 9 950 руб. 94 коп. |
3 | 17 058 руб. 76 коп. | 25 588 руб. 14 коп. | 25 588 руб. 14 коп. | 17 058 руб. 76 коп. | 12 794 руб. 07 коп. |
Регионы, приравненные к Крайнему Северу | |||||
отсутствуют | 7 392 руб. 13 коп. | 14 784 руб. 26 коп. | 14 784 руб. 26 коп. | 7 392 руб. 13 коп. | 3 696 руб. 06 коп. |
1 | 9 856 руб. 17 коп. | 17 248 руб. 29 коп. | 17 248 руб. 29 коп. | 9 856 руб. 17 коп. | 6 160 руб. 10 коп. |
2 | 12 320 руб. 21 коп. | 19 712 руб. 34 коп. | 19 712 руб. 34 коп. | 12 320 руб. 21 коп. | 8 624 руб. 15 коп. |
3 | 14 784 руб. 26 коп. | 22 176 руб. 38 коп. | 22 176 руб. 38 коп. | 14 784 руб. 26 коп. | 11 088 руб. 19 коп. |
Пенсия при переезде в другой регион: когда размер пенсии может уменьшиться
В конце 2019 г. была собрана статистика, по результатам которой было выяснено, что уровень дохода граждан, в том числе и пенсионеров, гораздо выше в «северных» регионах относительное остальных субъектов по стране.
После этого, новостные издания и интернет-источники активно стали писать о том, что планируется отмена доплат за трудовой стаж в северных регионах и районных коэффициентов, установленных для них.
Пресс-Секретарь президента РФ Песков Д. С. прокомментировал эти новости:
Правительство не планирует отменять северные надбавки и районные коэффициенты. Разница в уровне доходов между областями Крайнего Севера и другими субъекта страны была всегда. В первую очередь она обусловлена особенностями труда на этих территориях. Нельзя делать выводы о платежеспособности граждан, проживающих на севере, основываясь только на размере зарплат и пенсий. Помимо них, нужно учитывать и ценообразование. На «севере» цены гораздо выше, чем в других регионах страны. Это полностью нивелирует разницу в доходах, т. к. на севере получают больше, но и тратят на жизнь больше денег.
При переезда на «юг», используются разные правила для увеличенного северного пенсионного обеспечения. Те граждане, которые получают повышенную фиксированную выплату, сохранят свой размер пенсии. Им потребуется зарегистрироваться в пенсионном фонде по новому месту жительства и переоформить надбавку.
Лица, которые пенсия которых рассчитывается применением районного коэффициента, потеряют право на повышенные выплаты. Это происходит по тому, что показатели закрепляются за конкретным регионом или определенным районом субъекта.
Пенсионеры, которые получают «северную пенсию» имеют право помимо базовых льгот, доступных по всей России, дополнительно получают несколько преференций.. К ним относятся:
- право на досрочный выход на пенсию;
- компенсация затрат на оплату жилищно-коммунальных услуг;
- субсидия на приобретение жилья;
- компенсация переезда
Женщины, набравшие 20 лет трудового стажа, из которых 15 на севере, и мужчины, набравшие 25 лет стажа, из которых 20 на севере, могут по собственному желанию досрочно выйти на пенсионное обеспечение. При соблюдении условий им необязательно дожидаться наступления пенсионного возраста.
Все пенсионеры, проживающие в регионах Крайнего Севере и получающие соответствующую пенсию, получают компенсация затрат стоимости жилищно-коммунальных услуг в размере 70%. Льгота предоставляется тем гражданам, которые тратят определенный процент среднедушевого дохода семьи на оплату услуг ЖКХ (точный процент, при котором активируется право на преференцию, отличается для разных регионов).
Алгоритм предоставления льготы: гражданин полностью оплачивает жилищно-коммунальные услуги, после чего ему возвращается 70% от платежа.
При выезде пенсионера из г.Ханты-Мансийска в другой (не северный) регион, северная пенсия этому получателю пенсии будет выплачиваться в повышенном размере при условии наличия у него стажа работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера не менее 20 лет, независимо мужчина это или женщина.
При этом, в 2021 году, при выезде неработающего пенсионера из г.Ханты-Мансийска, размер пенсии уменьшится на 1 208 руб. 90 коп., так как за фактическое проживание в г.Ханты-Мансийске устанавливается повышение к фиксированной выплате к пенсии в размере 50 % от нее, а доплата к фиксированной выплате за выработанный стаж в местности, приравненной к Крайнему Северу составляет 30 %.
Если же пенсионер имеет стаж работы в районах Крайнего Севера, то у него размер пенсии при выезде из г.Ханты-Мансийска не уменьшится, так как доплата к фиксированной выплате за выработанный стаж в районах Крайнего Севера составляет те же 50%, что и за фактическое проживание в г.Ханты-Мансийске.
Дата изменения: 27.05.2021 08:27:11
Количество показов: 442
Возврат к списку
Проживающие на Крайнем Севере могут получить сразу две разновидности льгот. Закон 33-ФЗ устанавливает возможность досрочного выхода на пенсию по старости. Статья 17 №400-ФЗ утверждает увеличение страховой доли пенсии.
Наличие северного стажа позволяет получить звание «Ветеран труда» досрочно, учитывая дополнительные множители и коэффициенты.
«Северяне» имеют право выйти на пенсию в 55-летнем возрасте для мужчин и 50-летнем возрасте для женщин. Для того, чтобы начать получать выплаты, мужчина должен иметь не менее 15 лет стажа на Крайнем Севере или 20 лет в приравненных к ним областях.
Для женщин список возможностей, позволяющих уйти на пенсию досрочно, несколько шире:
- рождение двух детей или более;
- превышение 20 лет общего страхового стажа;
- наличие северного стажа не менее 12 лет или 17 лет в приравненных условиях.
Для рыбаков, охотников и оленеводов планка возраста сдвинута еще на 5 лет ниже (50 мужчины, 45 женщины), при этом стаж в должности должен составлять не менее 25 (20) лет.
Для граждан, которые работают в холодном климат, стаж считается в ином порядке. Формирование осуществляется за счет полных отработанных лет реальной работы в местах с проблемным климатом вплоть до 2002 года. Затем срок определяется из того числа рабочих дней, подлежащих начислению страховых взносов.
Нужный рабочий срок для получения выплат раньше устанавливается согласно ФЗ N 400.
В соответствии с нормативно-правовым актом, на получение денежных средств имеют право:
- достигшие определенного возрастного критерия;
- например, потерявшие кормильца;
- имеющие нужный для срока стаж;
- при наборе определенного числа пенсионных баллов.
Стаж, который считается приемлемым для получения начислений, для женщин – 20 лет, а для мужчин – 25 лет. Если работа велась на производстве с трудными либо вредными условиями, то сроки сокращаются на 5 лет.
Для начала получения пенсионных выплат на территориях с холодным климатом необходим стаж не менее 7.5 лет. В случае, когда стаж составляет меньше 15 лет, но больше 7.5, за каждого пенсионного года отнимается 4 месяца.
Нововведения после принятия пенсионной реформы в 2019 г. касаются и жителей севера. Некоторые изменения будут внедрены в 2022 г. На северян распространяется поэтапное повышение пенсионного возраста. Таким образом, к 2023 году возраст выхода на пенсию для граждан увеличится на 5 лет и составит 55 лет для женщин, 60 лет для мужчин. В 2022 году жители севера смогут получить пособие в 53 года и 58 лет соответственно.
Как производится повышение пенсионного возраста:
- Каждый год, начиная с 2019, пенсионный возраст увеличивается на 1 год, чтобы к 2023 году достигнуть требуемого значения.
- В 2019 и 2020 гг. северяне имели возможность получить пенсию на 6 месяцев раньше положенного срока. В 2019 году женщины становились пенсионерами в 50,5 лет, мужчины в 55,5 лет. В 2020 году – в 51,5 и 56,5 соответственно. Однако в 2022 году данного послабления не будет, и увеличение возраста будет происходить сразу на год.
Кто сможет избежать повышения пенсионного возраста:
- Женщины, у которых 2 и более ребенка со стажем работы менее 20 лет, при этом 12 лет они трудились в северном регионе (либо 17 лет в приравненных к ним местностях). В п. 2 ч. 1 ст. 32 ФЗ-400 определено, что у таких пенсионеров сохранится право получать выплаты досрочно, по достижении 50-летнего возраста.
- Жители севера, которые работали рыбаками, охотниками более 20 лет (женщины) и 25 лет (мужчины). Если стаж работы большой, пенсию они будут получать с 45 и 50 лет соответственно.
При долгосрочном выезде в другую страну, гражданин теряет право на региональный коэффициент. Северный стаж, полученные льготы и все выплаты при этом сохраняются. В целом, смена страны проживания ничем не отличается от переезда в регион с отсутствующими модификаторами. Сохраняется и северная пенсия, при переезде в другой регион России.
Когда будет меняться пенсия?
Чаще всего россияне получают социальную или страховую пенсию. Особенности их расчетов сильно отличаются. Поэтому и рассматривать ситуации лучше по каждому виду отдельно.
Социальная пенсия устанавливается гражданам, если они не выработали достаточный стаж или не набрали нужное количество пенсионных баллов. Размер ее устанавливается на федеральном уровне и индексируется ежегодно 1 апреля. Например, в 2022 году социальная пенсия по старости составляет до 1 апреля 5 606,15 руб.
На конечную сумму, которую получают пенсионеры на руки, влияет наличие в регионе их проживания районного коэффициента. Благодаря ему увеличиваются зарплаты и пенсионные выплаты.
Поэтому, если речь идет о переезде человека, получающего именно социальную пенсию, то размер ежемесячной выплаты может измениться.
Чтобы узнать конкретный размер изменений, необходимо:
- уточнить, действует ли районный коэффициент в регионе проживания и там, куда пенсионер хочет перебраться;
- рассчитать размер выплаты на новом месте и сравнить показатель с текущей выплатой.
Пример. Верхолазов получает социальную пенсию. Он постоянно проживает в Баргузинском районе Республики Бурятия и хочет перебраться в город Северобайкальск. Изменится ли как-то размер его пенсии? Для этого сравним районные коэффициенты. В Баргузинском районе он составляет – 1,3, а в Северобайкальске – 1,7. Следовательно, на текущем месте пенсия составляет 5 606,15*1,3 = 7 287,99 руб. А в Северобайкальске пенсия будет равна 5 606,15*1,7 = 9 530,46 руб. Получается, ежемесячная выплата вырастет на 2 242,47 руб.
Выплата может не только возрасти, но и уменьшиться. Например, при переезде из города Усинска в Сыктывкар (оба города относятся к Республике Коми) районный коэффициент изменится с 1,5 на 1,2. Следовательно, и пенсия будет меньше.
Размер северной надбавки в районах Крайнего Севера — 2021-2022
При формировании страховой пенсии учитывается заработная плата пенсионера. Формула для расчета следующая: Пенсия = Фиксированная выплата + ИПК*Стоимость 1 ИПК
Размер фиксированной выплаты и цены пенсионного коэффициента устанавливается в едином размере на всей территории страны. ИПК же человек накапливает сам в зависимости от уровня своей заработной платы и некоторых других обстоятельств. Поэтому в общем порядке размер пенсии из-за переезда из одного региона в другой не изменится.
Пример. Михаленко получает страховую пенсию по старости в размере 8 515 руб. Он собирается переезжать из Хакасии в Удмуртию. Поменяется ли размер его ежемесячной выплаты? Нет.
Однако существуют обстоятельства, ввиду которых размер пенсии зависит от региона проживания, точнее, от установленного в нем районного коэффициента. Эти правила касаются людей, переезжающих в или из районов Крайнего Севера. Для них предусмотрено увеличение фиксированной выплаты на районный коэффициент.
Ситуации могут быть следующие:
- Человек долгое время жил и трудился на Крайнем Севере. Он успел наработать нужный так называемый «северный» стаж. Поэтому для него размер фиксированной выплаты, а следовательно, и всей пенсии был увеличен во время назначения этого пособия. При переезде таких лиц размер пенсии им снижен не будет.
- Пенсионер живет в районе Крайнего Севера, но достаточного «северного» стажа он не имеет. На период проживания в этом регионе размер его пенсии будет увеличен исходя из установленного районного коэффициента. Если же человек решит переехать в другой регион, не относящийся к Крайнему Северу, сумма выплаты для него будет снижена. Но помните, что уменьшат не всю пенсию, а лишь фиксированную выплату! Действует это правило и при переселении пожилых граждан в северную часть страны – им будет назначена повышенная пенсия из-за сложных условий текущего проживания.
Напоминаем, что для получения повышенной страховой пенсии, женщинам и мужчинам нужно отработать в районах Крайнего Севера не меньше 15 и 20 лет соответственно. А их общий стаж должен составлять от 20 и 25 лет.
Для всех неработающих пенсионеров также предусмотрено увеличение их пенсионных выплат (неважно, страховых или социальных) до прожиточного минимума в регионе проживания. Поэтому те пожилые люди, которые получают небольшую пенсию, имеют право на установление социальной доплаты. Однако при переезде в другой регион размер ее может измениться.
Чтобы понять, произойдут ли какие-либо нововведения, нужно действовать так:
- Уточните размер текущей пенсии. Дополнительно узнайте, есть ли у вас социальная доплата.
- Узнайте размер прожиточного минимума в регионе, куда вы собираетесь переезжать. Нужно отталкиваться от ПМ пенсионера, а не работоспособного населения.
- Сравните размер текущих выплат с ПМП в регионе, куда будете переезжать. Если сама пенсия выше, то доплаты не будет. В противном случае социальная доплата будет производиться, но она может возрасти/упасть в сравнении с тем, какая выплата сейчас.
Пример. Артюхова получает пенсию в размере 6 900 руб. Она проживает в Брянской области, где ПМП установлен на уровне 8 603 руб. Следовательно, социальная доплата составляет 1 703 руб. Артюхова собирается переезжать в Тамбовскую область. Там ПМП составляет 8 432 руб. Это больше пенсии, поэтому доплата производиться будет, но в меньшем, чем сейчас, размере, а именно 1 532 руб.
- Выход на пенсию до достижения пенсионного возраста.
- Получение более высокой страховой пенсии, поскольку при достижении пенсионного возраста фиксированная часть страховой пенсии увеличивается на районный коэффициент, утвержденный в местности проживания гражданина.
Следует помнить! Районный коэффициент используется при расчете суммы страховой пенсии, только если человек находится в районах со сложными условиями жизни, включая и суровые климатические условия. Если гражданин переезжает на территорию с более благоприятными для жизни условиями, то при расчете страховых пенсионных выплат районный коэффициент не будет применяться.
- Компенсацию на транспортные расходы при переезде на новое место проживания с более благоприятными природно-климатическими условиями. Денежные средства выделяются не только для компенсации затрат на транспорт неработающему пенсионеру Севера, но также и на его нетрудоспособных родственников. Источником данных компенсационных выплат является Пенсионный фонд. Компенсация за переезд выплачивается только в том случае, если он произошел в пределах границ РФ.
- Компенсацию на транспортные расходы во время поездки к месту рекреационного отдыха и обратно, в Северные районы страны – место постоянного проживания (ПП от 01.04.2005г. № 176).
Одной из льгот, которые предоставляются пенсионерам, проживающим в районах с особо сложными погодными условиями, является возмещение транспортных расходов при поездке к месту рекреации и отдыха. При этом пенсионер должен получать страховую пенсию (по старости, по инвалидности).
Виды компенсации проезда:
- В денежной форме, возврат стоимости проездных билетов;
- Обеспечение документами для осуществления проезда к месту отдыха и рекреации.
Затраты на проезд к месту рекреации и отдыха компенсируются один раз в два года. При этом поездки должны осуществляться только в территориальных границах РФ.
Для того чтобы иметь возможность воспользоваться государственными преференциями при выходе на заслуженный отдых, сталкиваясь во время трудовой деятельности с суровой природой Севера, человек должен выполнить несколько условий:
- Иметь общий стаж работы для получения страховой пенсии продолжительностью не менее 15 лет на территориях с холодным климатом.
- Мужчины могут выйти на пенсию в 50 лет, если они безвыездно жили на этих территориях страны, занимаясь оленеводством, рыболовством, промышленным заготовками, а женщины – оформить пенсию при тех же условиях в 45 лет (ч.1, ст. 32 ФЗ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ).
- Женщины, работавшие в холодных районах страны больше 12 лет, у которых больше чем один ребенок и общий трудовой стаж не менее 20 лет имеют право на пенсионные льготы «северян» и назначение страховой пенсии в возрасте 50 лет (ч.1, ст. 32 ФЗ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ).
Важно знать! Если у труженика Севера недостаточно лет страхового стажа для оформления досрочного пенсионного обеспечения, то все же может рассчитывать на уменьшение возраста выхода на пенсию, но при условии, что в крайне сложных условиях Севера проработал 7,5 лет (10 лет – в районах, сложность климатических условий которых сходна с Севером).
Северная пенсия 2021/2022: что надо знать жителям ЯНАО
В текущем году величина фиксированной части доплат к трудовой (страховой) пенсии после последней индексации составила 5334,19 руб.
Фиксированная выплата – это тот базовый показатель, который лежит в основе практически всех, наиболее распространенных расчетов доплат к пенсионному обеспечению. В частности, на нем основываются доплаты, связанные с возрастом пенсионера, наличием у него инвалидности и нетрудоспособных родственников.
Следует помнить! Граждане, работавшие на Севере и в районах, которые по определенным признакам, к ним были приравнены, все же при получении преференций имеют различия.
- Время обучения на курсах, если их продолжительность больше 6 месяцев.
- Периоды отпусков без сохранения заработной платы.
- Годы по нахождению с детьми после 1992 г.
- Когда человек был безработным и официально подтвердил свой статус в Центре занятости и трудоустройства.
Льготы для пенсионеров, заработавших свой страховой стаж в суровых климатических условиях, гарантированные им законодательными актами федерального уровня.
- Освобождение от уплаты имущественного налога.
- При получении лицом в виде основного дохода пенсионных выплат государство освобождает их от обложения НДФЛ.
- Получение субсидий для оплаты услуг коммунальных служб.
- Льготы по оплате налога на землю (при наличии в собственности земли до 6,0 соток пенсионер не оплачивает этот налог).
- Возможность получения государственных средств как возврат сумм подоходного налога, оплаченного ранее, при покупке жилья (квартира, дом).
- Льготные условия приобретения медикаментов.
- Возможность бесплатно пользоваться услугами общественного городского транспорта.
- Другие виды льгот и преференций.
Рекомендация! Полную информацию о льготах, которыми можно воспользоваться, пенсионер может получить в ближайшем отделении Пенсионного фонда.
- Паспорт гражданина РФ.
- Копия свидетельства о том, что заявитель состоит в браке или в разводе.
- Документы, подтверждающие наличие детей (если они есть).
- Документы, подтверждающие стаж работы, как общий, так и стаж «северный».
- СНИЛС.
- Документы, которые содержат данные о наличии нетрудоспособных родственников.
- Справки о месте регистрации.
- Другие, в зависимости от обстоятельств.
В течение какого времени рассматриваются поданные документы и проверяется достоверность изложенных в них сведений.
В течение 10 дней ответственные сотрудники государственного учреждения рассматривают обращение по правомочности назначения пенсии.
Рекомендации. Для того чтобы затратить минимальное количество времени на оформление пенсионного обеспечения на условиях наличия «северного» страхового стажа, желательно заблаговременно подготовить все документы, которые подтверждают его наличие.
В сфере пенсионного обеспечения, начиная с 2022 года, происходят существенные изменения. Они связанны в первую очередь с увеличением возраста граждан, позволяющим выходить на заслуженный отдых. Изменения коснуться всех граждан страны. Жители Севера не будут исключением. Для них, так же как и для других, с 1 января текущего года начнется постепенное увеличение возраста, достижение которого даст им возможность досрочно оформить выход на пенсию по старости (на 5 лет раньше, чем это установлено законодательством).
Важно! Пенсионная реформа не предусматривает изменений требований для оформления досрочной пенсии жителей северных районов страны (включая продолжительность трудового стажа в районах со сложными условиями жизни).
Северные пенсии в 2022 году назначаются и при переезде.
- Если вы в пожилом возрасте решитесь уехать в такие регионы, выплаты будут повышены.
- Аналогично при переезде с Севера – сумма будет сокращена, а стаж сохранится, что позволит получать пенсию в повышенном размере.
Когда пенсионер мигрирует только в пределах северных регионов, вне зависимости от условий климата, расчет будет производиться по-новому. Это обусловлено тем, что коэффициенты везде различны. Вашу пенсию могут, как увеличить, так и уменьшить.
Назначение выплат происходит в стандартном порядке: нужно обратиться в Пенсионный Фонд с необходимыми документами. Здесь вы уже сможете рассчитать сумму пенсии, узнать, как происходит начисление.
Льготы пенсионерам-северянам
Кроме того, северянам не только назначается досрочная пенсия, но и гарантируются различные льготы.
Особые условия предусмотрены для военных пенсионеров – служащие смогут получать сразу две пенсии при наличии достаточного стажа.
Остальные категории граждан имеют право на компенсации:
- Вам оплатят проездные документы к месту отдыха и обратно;
- Предоставят билет для проезда на отдых, если вы проживаете в северных регионах.
В ближайшем будущем отменять северные пенсии не планируется, так как в этих регионах и так не хватает специалистов. Повышенным размером и дополнительными льготами государство привлекает работников на север. Переехать сюда стоит хотя бы потому, что вы сможете раньше выйти на пенсию и рассчитывать на увеличенную сумму. Но такое предложение подходит только для здоровых людей, которые стойко переносят негативные явления, не страдают от холода, крайне выносливы. Остальные категории граждан могут попросту не выдержать суровых северных реалий, несмотря на обещанную пенсию.
Государство, с целью компенсации гражданам, живущим и работающим в районах нашей страны, которые отличаются сложными погодными условиями, установило для них льготы, воспользоваться которыми они смогут при оформлении пенсии.
- Выход на пенсию до достижения пенсионного возраста.
- Получение более высокой страховой пенсии, поскольку при достижении пенсионного возраста фиксированная часть страховой пенсии увеличивается на районный коэффициент, утвержденный в местности проживания гражданина.
Следует помнить! Районный коэффициент используется при расчете суммы страховой пенсии, только если человек находится в районах со сложными условиями жизни, включая и суровые климатические условия. Если гражданин переезжает на территорию с более благоприятными для жизни условиями, то при расчете страховых пенсионных выплат районный коэффициент не будет применяться.
- Компенсацию на транспортные расходы при переезде на новое место проживания с более благоприятными природно-климатическими условиями. Денежные средства выделяются не только для компенсации затрат на транспорт неработающему пенсионеру Севера, но также и на его нетрудоспособных родственников. Источником данных компенсационных выплат является Пенсионный фонд. Компенсация за переезд выплачивается только в том случае, если он произошел в пределах границ РФ.
- Компенсацию на транспортные расходы во время поездки к месту рекреационного отдыха и обратно, в Северные районы страны – место постоянного проживания (ПП от 01.04.2005г. № 176).
Одной из льгот, которые предоставляются пенсионерам, проживающим в районах с особо сложными погодными условиями, является возмещение транспортных расходов при поездке к месту рекреации и отдыха. При этом пенсионер должен получать страховую пенсию (по старости, по инвалидности).
- В денежной форме, возврат стоимости проездных билетов;
- Обеспечение документами для осуществления проезда к месту отдыха и рекреации.