Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пособие на погребение в 2022 году от работодателя». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Новый размер пособия на погребение с 1 февраля 2022 года – 6964,68. Эта сумма появилась после индексации прежнего размера (6424,98 x 1,084).
| Период | Размер индексации | Предельный размер пособия |
| С 01.02.2022 | 1,084 | 6964,68 |
| С 01.02.2021 по 31.01.2022 | 1,049 | 6424,98 |
Заметим, что эти суммы увеличиваются на районный коэффициент, если он установлен в вашей местности.
Выплата пособия на погребение в 2022 году
Также публикуем таблицу о том, куда именно обращаться за оформлением пособия на погребение в 2022 году:
| Кто выплатит пособие на погребение | В каком случае |
| Работодатель |
|
| Территориальное отделение соцзащиты по месту жительства |
|
| Территориальный отдел ФСС |
|
| Территориальное отделение ПФР |
|
В России с 1 февраля 2022 года увеличатся размеры всех федеральных социальных выплат, которые осуществляет Пенсионный фонд. Индексация социальных выплат ПФР с 1 февраля составит 8,4%, что соответствует индексу роста цен, определенному Росстатом по итогам 2021 года.
Среди государственных выплат, подлежащих увеличению — пособие на организацию похорон. Разберемся, кто может получить пособие на погребение в 2022 году, размер и порядок оформления выплаты.
Это зависит от того, к какой категории относился усопший.
| Категория граждан | Куда обращаться |
|---|---|
| Работающий гражданин или его ребенок | Место трудовой деятельности |
| Неработающий пенсионер | Пенсионный фонд РФ |
| Ветеран ВОВ, боевых действий, труженик тыла | Местный военкомат |
| Зарегистрированный безработный и прочие льготные категории | Управление соцзащиты населения |
Важно! Компенсацию нужно получить не позднее чем через шесть месяцев с момента смерти.
Пакет требующихся документов также будет различаться в зависимости от места, куда вы обращаетесь за социальным пособием. В любом случае вам понадобятся:
- удостоверение личности организатора похорон (паспорт или иной документ);
- гербовое свидетельство о кончине гражданина, для погребения которого запрашивается пособие (выдается органами ЗАГС);
- квитанции и иные бумаги о расходах на траурную церемонию;
- заявление с просьбой о компенсации;
- номер счета для перечисления пособия.
Обратите внимание! Пенсионный фонд и другие государственные ведомства могут потребовать банковскую выписку по счету с указанием полных фамилии, имени и отчества владельца (Иван Иванович Иванов). «Сбербанк» по умолчанию выдает справку с указанием имени, отчества и первой буквы фамилии (Иван Иванович И.). Чтобы выписка подошла для ПФР, попросите банковского работника распечатать справку именно с указанием полной фамилии.
- свидетельство о постановке умершего на учет по безработице (для неработающих граждан);
- справка с места учебы (в случае смерти несовершеннолетнего ребенка или неработающего студента);
- паспорта обоих родителей и их трудовые книжки (в случае смерти несовершеннолетнего);
- медицинское свидетельство об инвалидности (для лиц с инвалидностью и семей, имеющих детей-инвалидов).
Как уже было отмечено, компенсация на погребение выплачивается уже после проведения похорон, когда гражданин, ответственный за проведение церемонии, обратится в соответствующее ведомство с требующимся пакетом документов. Но что делать, если средств на похороны нет на день смерти?
В этом случае умерший может быть похоронен за государственный счет. Местные власти, ответственные за ритуальную службу, возьмут на себя все расходы. В этом случае пособие на погребение не выплачивается.
Как получить пособие на погребение
В большинстве регионов РФ подать заявление на выплату разрешается только в отделение Пенсионного фонда РФ, где находится пенсионное дело умершего. В Москве МФЦ эту услугу не оказывают, но в других российских регионах действуют свои правила, и заявление разрешается передать через МФЦ. При смерти ветерана Великой Отечественной войны, имеющего воинское звание, или военного пенсионера обращаться за выплатой следует в военкомат по месту жительства. Подать заявление и получить пособие на погребение пенсионера через «Госуслуги» не получится, на портале содержится только описание услуги и запись на прием в ПФР или МФЦ. Это связано со сроками оказания услуги.
Существует один документ для получения социальной компенсации на похороны — справка по форме №33, которую выдает загс вместе с гербовым свидетельством о смерти. Это главный документ, следует принимать во внимание, что потребуется только его оригинал, а при утере он не восстанавливается. Никаких квитанций, подтверждающих понесенные расходы, предоставлять не требуется.
Обратиться за деньгами на похороны разрешается сразу же после получения документов в загсе. Оформляет и выплачивает компенсацию ПФР в день обращения. Срок для обращения за пособием ограничен 6 месяцами с даты смерти, указанной в свидетельстве. Позже деньги не выплатят.
Кому выплатят пособие на похороны пенсионера
Действующее законодательство не ограничивает круг лиц, которые вправе получить деньги на погребение от Пенсионного фонда в случае смерти пенсионера. Это не только родственники умершего, но и любые другие совершеннолетние дееспособные люди, которые взяли на себя расходы на организацию мероприятия. Если таких людей несколько, пособие получит тот, кто предъявит в ПФР оригинал справки по форме №33.
Компенсация расходов на похороны не единственные деньги, положенные родственникам или наследникам умершего пенсионера. Чтобы разобраться, как получить похоронные деньги за умершего пенсионера в виде недополученной пенсии за месяц смерти, необходимо уточнить график перечисления пенсии. Если дата перечисления пенсии за месяц смерти позже даты, когда человек умер, ПФР обязан выплатить пенсию наследникам по их заявлению. Получить ее вправе только близкие родственники либо наследники по заявлению. Дополнительно выплачивают накопительную часть пенсии за время работы, для этого требуется отдельное заявление.
10 важных нововведений 2022 года в части начисления и выплаты пособий
Государство оказывает небольшую финансовую поддержку гражданину, взявшему на себя обязанность по погребению умершего человека (Федеральный закон от 12.01.1996 № 8-ФЗ). И в двух случаях эта поддержка оказывается через работодателя:
- если умер работник (на день смерти с ним действовал трудовой договор);
- если у работника умер несовершеннолетний член семьи.
Обычно помощь предоставляется родственникам умершего, поскольку именно они берут на себя обязанности по погребению. Но выплата может быть произведена и иному лицу — родство в данном вопросе роли не играет. Главное то, что человек взял на себя обязанность похоронить умершего.
Возмещения расходов любого вида, за исключением компенсации похоронной службе за гарантированные услуги, производится по такой схеме:
- Работодатель направляет документы в ФСС;
- Фонд рассматривает их и принимает решение в срок не более 10 рабочих дней с даты получения;
- Если принято решение о возмещении, ФСС перечисляет средства на расчетный счет работодателя в срок не более двух рабочих дней с даты принятия решения.
Сначала расскажем про обязательные платежи за сотрудников. Для перечисленных выплат действуют разные правила обложения НДФЛ и взносами. Они представлены в Таблице 1.
Таблица 1. Обязательные платежи, начисляемые с пособий и соцвыплат
| Вид выплаты | НДФЛ | Страховые взносы |
|---|---|---|
| Пособие по временной нетрудоспособности за счет межбюджетных трансфертов | Облагается в общем порядке | Не облагается |
| Пособие на погребение | Не облагается | Не облагается |
| Оплата четырех дополнительных выходных для ухода за ребенком-инвалидом | Не облагается | Облагается в общем порядке |
С оплаты за четыре выходных нужно начислить все взносы, как с обычной зарплаты. Это связано с тем, что данная выплата осуществляется в рамках трудовых отношений и не является пособием. ФСС должен возместить работодателю расходы на оплату не только дополнительных выходных дней, но и взносов с этой суммы.
НДФЛ с увеличенного больничного пособия взимается в общем порядке. Возмещению налог не подлежит, так как удерживается из суммы выплаты, а не начисляется сверх нее.
Теперь о том, как сказываются рассматриваемые социальные выплаты на собственных налогах работодателя. Поскольку эти суммы возмещаются ФСС, они не являются расходами и не уменьшают налогооблагаемый доход. Средства, перечисленные Фондом в виде возмещения затрат, доходом также не считаются.
В бухгалтерском учете эти выплаты отражаются на счете 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению». К нему открывается субсчет 1 «Расчеты по социальному страхованию». Типичные проводки отражены в Таблице 2.
Таблица 2. Проводки, отражающие операции по возмещаемым пособиям и выплатам
| Суть операции | Дебет | Кредит |
|---|---|---|
| Оплата четырех дополнительных выходных для ухода за ребенком-инвалидом | ||
| Начислена оплата | 69-1 | 70 |
| Начислены страховые взносы | 69-1 | 69 |
| Произведена выплата сотруднику | 70 |
50 — из кассы |
| Перечислены взносы | 69 | 51 |
| Получено возмещение из ФСС | 51 | 69-1 |
| Пособие по временной нетрудоспособности за счет бюджетных средств, возмещаемых через ФСС | ||
| Начислено пособие | 69-1 | 70 |
| Начислен НДФЛ | 69-1 | 68 |
| Выплачено пособие | 70 | 51, 50 |
| Перечислен НДФЛ | 68 | 51 |
| Получено возмещение из ФСС | 51 | 69-1 |
| Пособие на погребение | ||
| Начислено пособие | 69-1 | 76 |
| Выплачено пособие | 76 | 50, 51 |
| Получено возмещение из ФСС | 51 | 69-1 |
«Выплата социального пособия на погребение производится за счет средств Фонда социального страхования РФ, — объяснила адвокат. — За выплатой пособия на погребение можно обратиться в течение шести месяцев со дня смерти человека». Работодатель может предоставлять дополнительные средства для этих целей, соответственно сумма будет больше той, которая установлена федеральным законодательством.
По словам адвоката Юлии Кузнецовой, для оформления пособия на погребение в большинстве случаев понадобятся следующие документы:
- —документ, удостоверяющий личность заявителя;
- —справку о смерти форме № 11;
- —копия свидетельства о смерти;
- —заявление на выплату социального пособия на погребение;
- —документ, подтверждающий факт отсутствия работы пенсионера на день смерти в случае обращения в ПФР.
Пособие на погребение можно получить:
- —у работодателя. Пособие выплачивают по месту работы умершего человека, если на момент смерти он был официально трудоустроен и за него отчисляли страховые взносы. Также на работе перечисляют пособие за умерших несовершеннолетних детей;
- —в Пенсионном фонде. В нем выплачивают пособие за умерших неработающих пенсионеров, обращаться следует в то отделение ПФР, которое начисляло пенсию;
- —в органе социальной защиты по месту жительства. Здесь принимают заявления, если умерший человек не работал, не подлежал обязательному социальному страхованию. Также через соцзащиту оформляют выплату на погребение мертвого ребенка или несовершеннолетнего, если родители не работают официально;
- —по последнему месту службы или в военном комиссариате, если умерший человек был военнослужащим;
- —в Фонде социального страхования. За выплатой можно обратиться, если умерший был индивидуальным предпринимателем и платил взносы.
Если не подать заявление в течении шести месяцев, то пособие «сгорает» и получить его нельзя. Однако бывают редкие случаи, когда его можно добиться через суд, если получатель не смог обратиться за выплатой по уважительной причине. Как правило, пособие выплачивают при подаче заявления. При назначении его размера могут учитывать день смерти, похорон или дату обращения. От этого зависит размер выплаты, потому что она индексируется каждый год 1 февраля. В законодательстве РФ не прописано на какое число следует ориентироваться, поэтому это решают органы, которые выплачивают пособие.
Гражданин, фактически оплативший стоимость ритуальных услуг, имеет право на возмещение расходов. Это может быть родственник умершего или другое лицо. Закон не устанавливает требования наличия родственных связей между умершим и получателем пособия. Похоронами обычно занимаются члены семьи, но это может быть и кто-то другой, не связанный с умершим родственными узами. Основным критерием является оплата ритуальных услуг, кто их выполняет – имеет право на получение компенсации от государства.
Родственнику человека, умершего в январе, выплатят 6 424,98 руб. С февраля выплата будет проиндексирована и увеличится в размере.
Пособие будет выплачиваться работодателем или подведомственным органом в зависимости от категории, к которой принадлежал гражданин на момент смерти (пенсионер, безработный и т.д.).
В эту категорию входят также сотрудники следующих силовых структур:
- органов внутренних дел;
- федеральной противопожарной службы ГПС;
- учреждений и органов уголовно-исполнительной системы (ФСИН);
- органов принудительного исполнения РФ, т.е., службы судебных приставов;
- войск нацгвардии РФ.
При похоронах военнослужащего пособие получают одним из трёх возможных способов:
- Возмещением затрат на организацию захоронения за государственный счет в сумме до 28 178 рублей.
- Выплатой трёхмесячной пенсии (её доли), начислявшейся умершему по состоянию на день кончины. Эта сумма не может быть меньше, чем актуальный размер социального пособия на погребение.
- Оформлением социального пособия на похороны. С начала февраля 2022 года оно составляет 6 964,68 рубля.
Права на получение этой компенсации предоставлены:
- вдове (вдовцу);
- одному из ближайших родственников скончавшегося участника Великой Отечественной войны;
- родственнику более отдалённых степеней родства;
- представителю умершего в соответствии с законодательством;
- иному ответственному за организацию похорон.
Пособие на погребение или компенсацию расходов на похороны военнослужащего, сотрудника силовых структур оформляют в военкомате или ином учреждении, где хранится личное дело покойного.
Погребение с гарантированным перечнем услуг вместо выплаты пособия
Ответственный организатор похорон имеет право отказаться от пособия, а взамен оформить натуральную льготу, то есть, бесплатное погребение. При этом предоставляются услуги по перечню, который гарантирован действующим законодательством.
Такое погребение подготавливает и проводит ГКУ «Специализированная служба по вопросам похоронного дела Санкт-Петербурга». Она обеспечит предоставление услуг по традиционному захоронению на сумму 12 353 руб. или проведёт похороны с кремацией общей стоимостью 9 945 руб. Эти средства заказчику услуг выплачивать не нужно. Специализированной службе они будут перечислены из бюджетных средств.
Чтобы оформить бесплатное погребение с перечнем услуг, гарантированных по закону, надо обратиться в специализированную службу, имея при себе свидетельство о смерти.
Расходы на изготовление и установку надгробного памятника умершему при прохождении военной службы по призыву, курсанту военных учебных заведений, гражданину, призванному на военные сборы, курсанту и слушателю учебных заведений МВД России, Минюста России, МЧС России) возмещаются в сумме до 28 178 рублей.
Возмещение затрат на изготовление и установку надгробных памятников военнослужащим и сотрудниками силовых структур, не включенным в перечень, приведённый выше, производится в сумме до 35 171 рублей.
За компенсацией расходов на установку памятника следует обращаться то же учреждение, что и при начислении пособия. При этом потребуется предъявить квитанции, кассовые чеки и другие документы, которые удостоверяют плату, внесённую при изготовлении и установке памятника.
В случае кончины любого гражданина Российской Федерации из бюджетных средств выплачивается социальное пособие на погребение. Его размер проходит ежегодную индексацию и устанавливается таким, чтобы компенсировать минимальные расходы, необходимые для проведения похорон. С 1 февраля 2022 года сумма федерального пособия на погребение составляет 6 964,68 руб.
Постановлениями Правительства Санкт-Петербурга назначаются региональные пособия и льготы на похороны. Так, в случае погребения умершего блокадника выплачивается не только федеральное пособие, но и региональная льгота в размере 10 975,33 руб. Особые компенсации предусмотрены в случае похорон военнослужащих и приравненных к ним лиц, участников Великой Отечественной войны и ряда других социальных категорий.
В зависимости от того, каким был прижизненный статус умершего, за пособием на похороны обращаются в МФЦ или ОСЗН, местное отделение ПФР, военный комиссариат или подобное ведомство.
В любом случае пособие выплачивается единовременно и получает его ответственный организатор похорон.
То или иное пособие, компенсирующее расходы на захоронение, выплачивается в случае смерти жителя Санкт-Петербурга, при жизни относившегося к любой социальной категории. В этот перечень входят:
- трудоустроенные;
- безработные;
- пенсионеры;
- военные пенсионеры;
- участники великой отечественной войны;
- блокадники;
- ветераны военной службы, участники боевых действий
- члены семьи военного;
- чернобыльцы;
- малоимущие;
- Герои Советского Союза, Герои России, полные кавалеры ордена Славы;
- почётные граждане Санкт-Петербурга;
- Герои Социалистического Труда, Герои Труда России, полные кавалеры ордена Трудовой Славы;
- военнослужащие и приравненные к ним сотрудники МВД, Минюста, МЧС;
- сотрудники Следственного Комитета, погибшие в связи с выполнением служебных обязанностей.
Вместо любого пособия и/или льготы на погребение можно оформить бесплатные похороны за счёт государственного бюджета. Такое захоронение с гарантированными законом услугами, традиционное или с кремацией, проводит Специализированная служба по вопросам похоронного дела Санкт-Петербурга. Она обеспечивает оформление требуемых для погребения документов, предоставляет гроб и другие предметы, необходимые для погребения, перевозит тело покойного на кладбище (в крематорий) и организует погребение (кремацию с последующей выдачей урны с прахом).
Кроме федерального пособия местные органы власти могут назначить дополнительную выплату на погребение. Решение о дополнительной материальной поддержке принимают, исходя из возможностей бюджета, уровня жизни и затрат населения в регионе.
Например, для захоронения участника или инвалида Великой Отечественной войны, который проживал в Москве, максимальный размер пособия составляет 40 551 руб. Такая максимальная сумма утверждена Правительством города. Кроме того в Москве на похороны неработающего пенсионера доплатят из бюджета 12 046 рублей. Общая сумма выплат составит 18 470 рублей 98 копеек. В Санкт-Петербурге, если похороны организовывает малоимущий, он сможет получить единовременную выплату в размере 12 353 рубля при захоронении, при кремации — 9 945 рублей. При этом доход организатора должен быть ниже прожиточного минимума.
Также дополнительные выплаты могут быть при организации похорон инвалидов и военнослужащих. Так на захоронение инвалидов I и II группы в Москве дополнительно выплатят 18 470 рублей. А при погребении москвича-военнослужащего могут компенсировать установку памятника, постамента и организацию цветника на сумму до 28 178 рублей.
Региональные доплаты могут быть фиксированные или индексироваться на коэффициент инфляции, также как и государственное пособие.
Если местные органы власти не располагают достаточным бюджетом, чтобы оказывать дополнительную помощь, заявитель получит только сумму, установленную законом №8 от 12.01.1996 года с учетом принятой на текущий момент времени индексации.
Пособие на погребение в 2022: кому полагается и как оформить
Преференция предоставления социальной выплаты на похороны носит заявительный характер. Это значит, что она не будет назначена, если гражданин, оплачивающий погребение, не подаст соответствующее заявление.
Нюансы процедура оформления представлены в таблице:
| Статус умершего гражданина | Куда следует подавать заявление на оформление материальной поддержки |
| Гражданин, который вел официальную трудовую деятельность (включая пенсионеров, работающих после назначения государственного обеспечения). Наличие трудового договора, действовавшего на дату смерти, обязательно. | По месту трудоустройства (независимо от того, является ли работодатель юридическим лицом или же ведет свою деятельность в статусе индивидуального предпринимателя). |
| Гражданин, не имевший официального места трудоустройства и не получавший пенсионное обеспечение от государства (касается всех существующих видов пенсий). В эту категорию, в том числе, входят дети, не достигшие совершеннолетнего возраста. | В управление социальной защиты, под юрисдикцией которого находится адрес постоянной регистрации погибшего гражданина. |
| Ребенок, умерший до рождения. | В управление социальной защиты по месту регистрации матери, но при условии, если беременность длилась как минимум 154 дня. |
| Гражданин, которые вел предпринимательскую деятельность в статусе ИП и совершал добровольные отчисления за самого себя в Фонд Социального Страхования. | В отделение ФСС по месту прописки. |
| Ребенок гражданина, являющегося индивидуальным предпринимателем, совершающим взносы за самого себя в ФСС. | |
| Гражданин, получавший пенсионное обеспечение любого вида. | В отделение Пенсионного Фонда по месту регистрации. |
| Гражданин, являвшийся пенсионером, который вел предпринимательскую деятельность в статусе ИП, но не совершал добровольные отчисления на свой лицевой счет в ФСС. |
Для получения государственного пособия на погребение гражданину потребуется пакет документов, состоящий из:
- заявления;
- общегражданского паспорта;
- медицинского заключения о смерти или аналогичная справка из органов ЗАГС, подтверждающая что гражданина, на похороны которого оформляется пособие, действительно умер.
На Заметку: Независимо от места, куда заявитель будет обращаться за оформлением выплаты, ему не нужно предоставлять какие-либо документы, подтверждающие расходование денежных средств (чеки, квитанции, выписки по счетам, договоры и т.д.). Соответствующее разъяснением было дано сотрудниками федерального отделения Фонда Социального Страхования.
Заявление с документами может быть подано следующими способами:
- При оформлении через работодателя – посредством личного посещения или по предварительному согласованию по почте или по электронной почте.
- При оформлении через ФСС, ПФР или соцзащиту:
- лично;
- лично через многофункциональные центры;
- дистанционно посредством государственного интернет-ресурса Госуслуги или его региональную альтернативу;
- с помощью почтового отправления.
Независимо от того, получается ли выплата через работодателя, ФСС, соцзащиту или ПФР, денежные средств выдаются по факту обращения и подачи заявления (если соблюдены все нормы и правила).
Поэтому при удаленной подаче заявления гражданину все равно придется лично посетить необходимую организацию для получения денежных средств. На 2022 год безналичные переводы пособий на погребение не практикуются.
Гражданин, берущий на себя расходы на погребение, вправе обратиться за получением социального пособия как по факту похорон, так и после них в течение 6 календарных месяцев с даты смерти гражданина.
В выдаче выплаты могут отказать, если другие процедуры, связанные с похоронами, а именно составление документов, изготовление сопутствующих предметов, перевозка, погребение, были или будут оплачены государством.
В частности, это происходит, если погибший гражданин являлся военнослужащим, государственным служащим, ветераном войны и т.д.
Перечень социальных пособий, которые назначаются и выплачиваются гражданам в 2022 году напрямую территориальными органами ФСС, приведен в ст. 13 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ. В соответствии с данной статьей территориальные органы ФСС выплачивают работающим гражданам:
-
пособие по временной нетрудоспособности;
-
пособие по беременности и родам;
-
единовременное пособие при рождении ребенка;
-
ежемесячное пособие по уходу за ребенком.
При этом работодатель обязан выплатить за свой счет пособие по временной нетрудоспособности за первые три дня болезни работника по правилам, установленным ст. 14 Закона № 255-ФЗ.
Вышеперечисленные пособия выплачиваются территориальными органами ФСС через организации федеральной почтовой связи, кредитные либо иные организации, указанные в сведениях о застрахованном лице (п. 25 ст. 13 Закона № 255-ФЗ). Плата за перевод средств на счет застрахованного лица не взимается (п. 26 названной статьи).
Кроме того, в 2022 году работодатели продолжат выплачивать пособие на погребение. Оно выплачивается учреждением в течение шести месяцев со дня смерти работника (или несовершеннолетнего ребенка работника) (ст. 10 Федерального закона от 12.01.1996 № 8-ФЗ «О погребении и похоронном деле»). В дальнейшем расходы на выплату данного пособия будут возмещены за счет средств ФСС (п. 24 ст. 13 Закона № 255-ФЗ).
Порядок назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя определен новой ст. 14.1 Закона № 255-ФЗ. Как и ранее, учреждение обязано оплатить за счет своих средств первые три дня болезни работника по правилам, установленным ст. 14 названного закона: исходя из среднедневного заработка за расчетный период – два года, предшествующих периоду наступления нетрудоспособности (п. 4 ст. 14.1 Закона № 255-ФЗ).
Более подробный порядок расчета приведен в Постановлении Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540, которым утверждено Положение об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (далее – Положение № 1540).
К сведению: данное постановление вступило в силу 1 января 2022 года и будет действовать до 1 сентября 2027 года. В связи с чем утратило силу Постановление Правительства РФ от 15.06.2007 № 375, которым было утверждено аналогичное положение.
Заметим, при исчислении пособий Положением № 1540 руководствуются и территориальные органы ФСС. Акцентируем внимание на наиболее важных моментах.
В частности, в соответствии с п. 19 Положения № 1540:
1) если застрахованное лицо в течение двух предшествующих календарных лет было занято у тех же страхователей, то пособия по временной нетрудоспособности назначаются и выплачиваются каждым страхователем;
2) если застрахованное лицо в течение двух предшествующих календарных лет было занято у других страхователей, то пособия по временной нетрудоспособности назначаются и выплачиваются одним из страхователей, у которых застрахованное лицо занято на момент наступления страхового случая, по выбору данного лица;
3) если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая занято у нескольких страхователей, а в течение двух предшествующих календарных лет было занято как у этих, так и у других страхователей (другого страхователя), то пособия по временной нетрудоспособности назначаются и выплачиваются либо каждым из страхователей, у которых застрахованное лицо занято на момент наступления страхового случая, либо одним из страхователей, у которых застрахованное лицо занято на момент наступления страхового случая, по выбору данного лица.
Кроме того, определен порядок исчисления пособия по временной нетрудоспособности, сумма которого в расчете за полный календарный месяц ниже МРОТ, установленного на день наступления страхового случая (п. 25, 26 Положения № 1540).
Если пособие по временной нетрудоспособности в расчете за полный календарный месяц ниже МРОТ, установленного на день наступления страхового случая (в районах и местностях, в которых к заработной плате применяются районные коэффициенты, – ниже МРОТ, установленного с учетом этих коэффициентов), то пособие исчисляется исходя из МРОТ в следующем порядке:
-
дневное пособие – путем деления МРОТ (с учетом коэффициентов, если это предусмотрено законодательством) на количество календарных дней в календарном месяце, на который приходится период нетрудоспособности;
-
пособие, подлежащее выплате, – путем умножения дневного пособия на количество календарных дней, приходящихся на период нетрудоспособности в каждом календарном месяце.
Пунктом 16 ст. 13 Закона № 255-ФЗ определено, что территориальный орган ФСС назначает и выплачивает социальные пособия на основании сведений и документов:
-
представленных работодателем;
-
имеющихся в распоряжении страховщика (полученных им в том числе в соответствии с п. 15 названной статьи);
-
запрашиваемых страховщиком у иных государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций.
Постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 № 2010 утверждены Правила получения ФСС РФ сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком (далее – Правила № 2010).
К сведению: данное постановление вступило в силу 1 января 2022 года, за исключением отдельных положений, касающихся обращения застрахованного лица в ФСС с использованием ГИС «Единый портал государственных и муниципальных услуг», которые начнут действовать с 1 января 2023 года.
В Правилах № 2010 подробно описана процедура представления страхователями документов в ФСС. Она заключается в следующем:
1) при трудоустройстве застрахованное лицо при наступлении страхового случая обязано представить страхователю сведения и документы, необходимые для назначения и выплаты пособия, в случае их отсутствия у страхователя (п. 5 Правил № 2010);
2) страхователь передает полученные им сведения и документы, необходимые для назначения и выплаты пособий, в территориальный орган ФСС по месту своей регистрации в срок не позднее трех рабочих дней со дня их получения (п. 7 Правил № 2010). В случае получения извещения от ФСС страхователь обязан в течение пяти рабочих дней со дня его получения представить в фонд все недостающие документы и сведения (п. 10 названных правил). Таким образом, работодатель должен дважды передать в территориальный орган ФСС сведения о застрахованном лице – не позднее трех рабочих дней после получения их от работника и после закрытия больничного листа;
3) ФСС проверяет полученные документы и сведения. В случае представления страхователем документов и сведений не в полном объеме фонд в течение пяти рабочих дней со дня их получения направляет ему извещение о представлении недостающих документов и сведений по форме, утверждаемой страховщиком. Извещение направляется в электронном виде (п. 10 Правил № 2010). После представления страхователем недостающих документов и сведений ФСС назначает и выплачивает пособие.
Приведем в таблице перечень документов и сведений, необходимых для назначения социальных пособий.
|
Вид пособия |
Перечень документов и сведений, необходимых для назначения пособия |
|||||||||||||||
|
Пособие по временной нетрудоспособности |
В силу п. 16 Правил № 2010 для назначения пособия необходим электронный листок нетрудоспособности. Если нетрудоспособность связана с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, представляется либо акт о несчастном случае на производстве или акт о случае профессионального заболевания, либо судебное решение об установлении юридического факта несчастного случая на производстве или профессионального заболевания (п. 24 названных правил). Дополнительно могут запрашиваться, в частности, сведения (п. 22 Правил № 2010):
|
|||||||||||||||
|
Пособие по беременности и родам |
Для назначения пособия необходим листок нетрудоспособности (п. 16 Правил № 2010). Дополнительно могут запрашиваться сведения:
|